アパレル求人のFines（ファインズ）

このサービスは求職者を社員採用する前提で一定期間、派遣スタッフとして受け入れ、お客様と求職者の双方の希望が一致すれば直接雇用に切り替えるというシステムです。
採用コストを軽減することができ、見極め期間となる派遣期間中も当社のコンサルタントがお客様と派遣スタッフのパイプ役としてフォローします。
紹介予定派遣は雇用のミスマッチを軽減する有効な方法です。