ウィメンズアパレル｜アパレル求人情報を探す
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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レディースアパレルブランド『ANAYI』のオフィシャルサイトECサイト運営全般を担当いただきます。 PDCAを回し、ECサイトでの売上拡大を目指していただきます。 【業務内容】 ・OFFICIAL SITEの構築、企画立案・運用 ・関係部署や取引先様と連携して、オンラインショップの売り上げ拡大をするための商品管理、顧客管理、係数管理、サービス立案 ・販促計画の立案、実行 ・在庫管理やデータ登録 ・カスタマー対応 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾1-13-7-7F 恵比寿イーストビル７F |
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| 職種 | 管理／事務 |
| 応募資格 |
【応募資格】 自社ECサイトの運用経験（1年程度） 【求めるスキル】 ▼必須要件 ・Excel関数やピポットテーブルを使用し分析ができる ・Photoshopなどの画像加工ソフトを使用し画像編集、バナー作成などができる ・Google Analyticsを使用してサイト分析ができる ・HTML、CSSの基本的理解がある ・PowerPointなどを使用して資料作成ができる ▼歓迎要件 ・マーケティングオートメーション（MAツール）の実用経験（特にb→dash） ・マネジメント経験者 【求める人物像】 ・新しい取り組みに対してチャレンジ精神を持っている方 ・コミュニケーション力があり、周囲を巻き込みながら業務推進できる方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 350万円 ～ 500万円 |
| 勤務時間 | 10時00分～18時30分（休憩60分） |
| 休日 |
・第一土曜を除く土日祝日 ※第一土曜は出勤日となります。 有給付与後、有給を使用することはできます。 ・夏季休暇、冬季休暇 ・有給休暇 ・バースディ休暇 ・結婚休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇（取得・復職実績あり） |
| 待遇 |
昇給年1回 賞与（業績により支給） └夏・冬+業績賞与支給の場合あり 交通費全額支給 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 時間外手当 制服割引購入制度 福利厚生倶楽部（宿泊割引、映画鑑賞割引、公共施設や飲食店・保育施設のサービスなど） EAPサービス（メンタルサポートプログラム） 確定拠出年金制度（正社員のみ） 奨学金返済制度（社内規定あり） 資格取得支援制度 e-ラーニング 企業型確定拠出制度（DC) 育児短時間勤務制度 育児支援手当制度 └小学校入学前のお子様がいる社員に、月1万円の育児支援手当を支給します（社内規定あり） |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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レディースアパレルブランドのCRM担当として、アパレル会社運営に関するCRM業務全般を担当していただきます。 顧客、購買、商品、WEBデータ等、全ブランドデータの分析と活用を担っていただける方を募集致します。 各ブランドと関わりながら最適な施策を進めて頂きます。 ※店長経験もあり、明るく元気に働ける方、歓迎致します。 【主な業務内容】 ◆データ分析スキル＆CRM施策支援スキル ・顧客、購買データ全般マネジメント ・データの具体的活用案策定 ・データ活用スキーン構築と外部パートナー選定 ・CRM、MAツール（b-dash等）の運用 ・データ分析とマーケティングプラン立案、施策実行、効果検証 ・Excel（初級～中級レベル）：関数(SUM,VLOOKUP等)・ピボットテーブルを使い表の作成ができる ・PowerPointスキル （初級～中級レベル） ■役割 ◆ブランド毎の店舗とECのライフサイクルに合わせ た売上拡大と集客施策の強化、精度 向上 ◆デジタルマーケティング支援を強化し売上・利益向上に貢献 ◆FAR EAST COMPANY横断企画への取り 組みと実行支援・チーム力向上 年末年始・繁忙期セールヘルプ、ファミリーセール対応、展示会受付業務も含みます。 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾1-13-7 恵比寿イーストビル7F |
|---|---|
| 職種 | 管理／事務 |
| 応募資格 |
■必須スキル・経験 ・CRMの経験者 特に小売業界の会社のご経験 ■ 歓迎スキル ・CDP、MA、BI、 ・接客ツール（ b-dash 等）の導入、運用経験 ・EC運用経験 ・WEB広告運用経験 ・店頭販売経験 ■ 求める人物像 ・コミュニケーション良好でチームに貢献しながら気配り目配りできる方 ・自己管理能力が高く自ら課題を抽出し率先した行動ならびに問題解決できる方 ・ファッション、及びDXを通してお客様の課題を解決し社会に貢献したい等、志のある方 ・店舗管理中心になるためコミュニケーション能力に長けていて人と接することが得意な方 ・新しいプロジェクト、ワークフロー組立など新規業務内容にも積極的に向き合える方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 350万円 ～ 500万円 |
| 勤務時間 | 10時00分～18時30分（休憩60分） |
| 休日 |
・第一土曜を除く土日祝日 ・夏季休暇、冬季休暇 ・有給休暇 ・バースディ休暇 ・結婚休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇（取得・復職実績あり） |
| 待遇 |
・昇給（年1回） ・賞与（正社員のみ、業績により支給） ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・社員割引 ・福利厚生倶楽部（宿泊割引、映画鑑賞割引、公共施設や保育施設のサービスなど） ・確定拠出年金制度 ・奨学金返済制度 ・退職金制度（3年以上勤務の正社員が対象） |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休み私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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ヤングレディスファッションを提供しているアパレル企業での採用担当を募集致します。 新卒採用を担って頂きます。(新人でもゆくゆくはメイン担当となって頂きます) 人材確保に尽力をして頂ける方を求めております。 また新しい企画など一緒にチャレンジし実行していただけるような柔軟性/行動力のある方からの募集をお待ちしております。 【具体的な業務】 ◆新卒採用業務全般 ・説明会などでの登壇(会社説明会、ご自身の就活経験を学生へ伝える)、徐々に1次面接にも携わって頂く予定です。 ・学生への積極的なフォローの実施 ・新卒イベントの立案と実行(内定式・入社式・交流会・懇親会・研修等) ・選考に関する事務業務全般 ・求人媒体の運用 ◆採用広報 ・将来的に採用関連のSNS関連も企画なども検討導入をしていく予定です。 ですので、一緒に発案~実行までして頂ければと思っております。 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
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| 職種 | 管理／事務 |
| 応募資格 |
【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 ・人事部門等での採用実務に少しでも携わった経験のある方 ・ご自身の新卒就活の際のご経験を人前で話しをすることに抵抗がない方 【求める人物像】 ・人前で話をすることに抵抗のない方 ・キャッチアップ力の高い方 ・SNS運用企画などの経験がある方歓迎 ・ファッションに興味があり、弊社のブランドへも知見のある方希望 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 299万円 ～ 390万円 |
| 給与(月収) | 230000円 ～ 300000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日、通勤交通費3万円まで／月 |
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正社員
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| 長期のお仕事未経験可土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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社内アワードで2年連続「MARKSTYLER大賞」を受賞の大好調のRESEXXYで、PR職の募集です。 PR未経験でもSNSでも運用の経験者の方であれば応募可能です! 【具体的な業務内容】 できるところから始めて頂き、将来的にPR職として下記業務に携わって頂ければと思います。 ・PR計画、企画立案 ・シーズンビジュアルの企画立案、撮影 ・WEB企画の企画立案、撮影 ・キャスティングの企画立案、交渉 ・展示会運営 ・媒体リース対応 ・サンプル管理 ・週次、月次検証業務 等 等 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
|---|---|
| 職種 | プレス／販促／マーケティング |
| 応募資格 |
PR未経験でもSNSでも運用の経験者の方であれば応募可能です! 【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 ・アパレル業界でのなにかしらの経験者 【求める人物像】 ・RESEXXYが好き(又はフェミニン系統が好き) ・進捗管理などExcelを使用している為、Excelに抵抗がない方を希望します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 275万円 ～ 377万円 |
| 給与(月収) | 212000円 ～ 290000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日、通勤交通費3万円まで／月 |
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正社員
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| 長期のお仕事未経験可土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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社内アワードで2年連続「MARKSTYLER大賞」を受賞の大好調のRESEXXYでのデザイナーの募集です。 デザイナー未経験者でも、服飾系専門学校出身で洋服制作の知識とデザイン画が描ける方であれば応募可能です! 【具体的な業務内容】 できるところから始めて頂き、将来的に企画デザイナーとして下記業務に携わって頂ければと思います。 ・コンセプト立案 ・商品企画 ・仕様書作成 ・サンプル依頼 ・サンプル修正 ・スケジュール管理 ・コスト管理 ・サンプルチェック ・展示会を年4回実施 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
|---|---|
| 職種 | デザイナー／ディレクター |
| 応募資格 |
デザイナー未経験者でも、服飾系専門学校出身で洋服制作の知識とデザイン画が描ける方であれば応募可能です! 【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 ・服飾専門学校卒で、洋服の制作の知識のある方 ・自ら提案できる方 【求める人物像】 ・RESEXXYが好き(又はフェミニン系統が好き) ・できたら社内検討会でのフィッティングモデルも兼任して頂きたい為、158cm~162cmの方を希望 ・すぐにデザインをやりたいという方よりも、順序を踏んでから作業を率先してできる方を希望致します。 ・進捗管理などExcelを使用している為、Excelに抵抗がない方を希望します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 275万円 ～ 351万円 |
| 給与(月収) | 212000円 ～ 270000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日、通勤交通費3万円まで／月 |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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当社が展開するエレガンスモードブランドのディストリビューション(DB)業務の募集です。 各店舗の特性(店舗の規模や予算、形態・エリア、お客様の層)などをふまえた上で最適な商品・在庫の配置を考える仕事です。 店舗の要望や商品の販売状況に応じ、追加発注や店舗間異動などもリアルタイムに管理・対応していきます。 いかに計画通りスムーズに商品を動かすかを考えることもDBの仕事です。 店舗やお客様、企画、MD、物流など様々なポジションの状況やニーズを把握し、全体を俯瞰してモノの動きを管理する、商品管理の責任者としてやりがいのあるポジションとなります。 【具体的な業務内容】 ・各店舗の売上管理、在庫管理 ・配分業務 ・納期管理 ・商品発注書作成など |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
|---|---|
| 職種 | ＭＤ／ＤＢ |
| 応募資格 |
【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 ・ファッションブランドでのDB経験者 ・Excel関数中級以上 【推奨要件】※あれば尚可の項目 ・営業経験あるとなお可 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 325万円 ～ 455万円 |
| 給与(月収) | 250000円 ～ 350000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日、通勤交通費3万円まで／月 |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休み私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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弊社の各15ブランドのPR担当者と連携し、主にブランドPR業務およびSNS含めたオウンドメディアの発信を通じて、ブランドおよび商品の認知度向上とイメージ構築を図ります。 新規ユーザー獲得を目指し、部内PR担当と連携し、ブランドPR計画の企画立案、サポート業務も担っていただきます。 ・KPI数値分析/改善 ・お取引関係者リレーション構築 ・各ブランドPR担当の教育 ・PR/ブランディング周りの業務 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
|---|---|
| 職種 | プレス／販促／マーケティング |
| 応募資格 |
【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 ・PR業務経験 3年以上(媒体を熟知しており、経験が充分にある人) ・コミュニケーション能力が高く、協調性と調整能力のある方 【推奨要件】※あれば尚可の項目 ・代理店経験あるとなお可 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 286万円 ～ 455万円 |
| 給与(月収) | 220000円 ～ 350000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日、通勤交通費3万円まで／月 |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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エレガンスモードブランドでの直営店舗担当の営業職を募集致します。 店舗の運営にかかわる、ピープルマネジメント以外の部分での直営店舗運営における課題解決や施策実行(レイアウトの変更、新しい什器の導入、目新しい商品の投入)に注力していただき、ブランドの売上に貢献していただきます。 【具体的な業務内容】 ・店舗販促計画の立案・実行 ・週次/月次資料作成 ・分析資料の集計業務 ・担当店舗の売上数値管理・店舗メンテナンス ・DB業務 ・卸担当業務 ・自社EC/他社EC(ZOZO)/SNS連携業務 ・店舗臨店 ・マーケットリサーチ など |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
|---|---|
| 職種 | 営業 |
| 応募資格 |
【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 ・アパレル営業経験(百貨店経験) 3年以上 ・LTV観点、ブランディング観点での顧客管理経験 【推奨要件】※あれば尚可の項目 ・EXCELスキル ・Illustrator・Photoshopスキル ・コミュニケーション能力が高い方 ・向上心のある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 364万円 ～ 455万円 |
| 給与(月収) | 280000円 ～ 350000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日、通勤交通費3万円まで／月 |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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百貨店やセレクトショップ展開の高感度モードブランドでの直営店舗担当の営業職を募集致します。 店舗の運営にかかわる、ピープルマネジメント以外の部分での直営店舗運営における課題解決や施策実行(レイアウトの変更、新しい什器の導入、目新しい商品の投入)に注力していただき、ブランドの売上に貢献していただきます。 【具体的な業務内容】 ・店舗販促計画の立案・実行 ・週次/月次資料作成 ・分析資料の集計業務 ・担当店舗の売上数値管理・店舗メンテナンス ・卸担当業務 ・自社EC/他社EC(ZOZO)/SNS連携業務 ・店舗臨店 ・マーケットリサーチ など |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
|---|---|
| 職種 | 営業 |
| 応募資格 |
【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 ・アパレル営業経験(百貨店経験) 3年以上 ・LTV観点、ブランディング観点での顧客管理経験 【推奨要件】※あれば尚可の項目 ・EXCELスキル ・Illustrator・Photoshopスキル ・コミュニケーション能力が高い方 ・向上心のある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 364万円 ～ 455万円 |
| 給与(月収) | 280000円 ～ 350000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日、通勤交通費3万円まで／月 |
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正社員
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| 長期のお仕事未経験可土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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白黒の世界観に色・柄・異素材を組み合わせ、強さの中にも女らしさのあるスタイリングを提案をしている『EMODA』事業部でEC運営を担当するWEB担当を募集致します。 ECサイトでの売上に対する責任をもって担当をして頂けますので、裁量ある業務をやりたい方、EMODAが大好きで違った形の販売方法で活躍したいという方、実務だけではなく管理職へもチャレンジしたいという方に向いているポジションです。 【具体的な業務内容】 メイン業務は、ECサイト内のモデル着用写真をいかに見栄え良く、購買意欲が上がるかを常に考え、臨機応変に対応できるかです。 ・画像のリサイズ等簡単な加工 ・販売促進の企画立案 ・売上管理(計数管理) ・在庫管理 ・商品登録、商品リスト作成 ・撮影 ・バナーの企画 など |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
|---|---|
| 職種 | Ｗｅｂ／ＩＴ |
| 応募資格 |
【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 ・少しでもEC運営経験のある方 ・アパレル業界出身者 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 325万円 ～ 481万円 |
| 給与(月収) | 250000円 ～ 370000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日、通勤交通費3万円まで／月 |
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正社員
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| 長期のお仕事未経験可土日休みブランド名公開管理職私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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LAGUNAMOON事業部での店舗営業担当者を募集致します。 販売スタッフ、部内他部署と連携しながら店頭レイアウトから売上管理まで幅広く経験を積めるお仕事です。 店舗運営業務 ・本部と販売スタッフとの連動 ・商品店頭展開計画と実施 ・販売ヘルプ ・取引先との折衝・交渉・契約締結業務 ・売上予算立案 ・KPI設定 ・販促計画 管理業務 ・売上管理 ・販促費管理 ・損益管理 ・備品管理 商品管理業務 ・商品展開、配分計画立案 ・配分作業 ・セール展開、在庫消化計画立案 ・セール配分作業 ・店間商品移動 ・売上、在庫検証、管理 ・棚卸 ・販売スタッフとの連動 等 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
|---|---|
| 職種 | 営業 ＳＶ／エリアマネージャー／トレーナー |
| 応募資格 |
【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 ・エリアマネージャー、店長職の経験者、販売職経験者、直営店舗営業経験者、優遇 ・アパレル業界での業務経験3年以上 【推奨要件】※あれば尚可の項目 ・商品管理業務の経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 325万円 ～ 429万円 |
| 給与(月収) | 250000円 ～ 330000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日、通勤交通費3万円まで／月 |
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正社員
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| 長期のお仕事未経験可ブランド名公開急募直接採用アリ語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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イオンモール高崎に2024年4月中旬オープン予定！ アパレルブランド『FUN』の接客・販売などを担当していただきます。 ・お客様対応 ・スタッフマネジメント ・店舗管理 ・商品説明 ・コーディネート ・お会計 ・ディスプレイ ・在庫管理 など |
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| 勤務地 | 群馬県高崎市棟高町1400 |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 |
未経験の方の応募が可能です！ 【必須条件】 ・販売経験のある方 ・お洋服が好きな方 ・会話が好きな方 【求める人物像】 ・コミュニケーション力に自信がある方 ・何事にもチャレンジしていける方 ・意見やアイデアを発信していける方 ※アルバイトでも募集してます 時給￥1,200～￥1,700 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(月収) | 205000円 ～ 295000円 |
| 勤務時間 | シフト制｜月9日休 ※シフトは店舗によって異なります。 ※残業時間：1ヶ月あたり／平均5時間 |
| 休日 |
・月9日休 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・有給休暇（有給消化率80％） ※家事や育児との両立もOK ※産育休実績多数！子育て中の社員も活躍しています！ |
| 待遇 |
◇昇給 ◇賞与／年2回 ◇社会保険完備（健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険） ◇通勤手当（月3万円まで） ◇従業員割引制度 ◇報奨金制度 ◇出産・育児支援制度 ◇業績手当制度 ◇定期健康診断 ◇社内イベント／BBQ・アミューズメントパーク・バス観光など |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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" おとな" でもなく、 " こども" でもない、『かわいさ』を表現しているmerry jenny事業部でのファッションデザイナーの募集です。 【具体的な業務】 ●デザイン出し ●仕様書作成 ●テキスタイルづくり(オリジナルの柄、カラ―、素材の選定) ●展示会ごとの構成 ●商品計画等MDとの打ち合わせ、各種地メーカー・OME/ODM先とのやりとり ●1st・2ndサンプルチェック等 ●スケジュール管理 ●コスト管理 等 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
|---|---|
| 職種 | デザイナー／ディレクター |
| 応募資格 |
【必須要件】 ・レディースアパレルのデザイナー経験者 ・仕様書作成のできる方 ・服飾系専門学校卒業されている方 【推奨要件】 ・オールアイテムのデザイン経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 325万円 ～ 520万円 |
| 給与(月収) | 250000円 ～ 400000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日、通勤交通費3万円まで／月 |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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西海岸LAの空気感をイメージ。 オンナらしい体のラインを露出し、シンプルなアイテムをシルエットや色や小物でエッジィにスタイリング。 カジュアルで色気のあるオンナの子のスタイルを提案している『L.A CASUAL』をテーマとするブランド、 GYDA事業部でのファッションデザイナーを募集致します。 【業務内容】 10代後半~の女性向けレディースブランドとしてのトレンド性を加味した商品(デザイン)企画・提案 ・シーズコンセプト·シーズンMAP作成 ・スタイル画によるスタイリング企画立案 ・デザイン画(平絵)による商品企画立案 ・商品のスタイリングバリエーション立案 ・仕様書の作成 ・各種メーカー・OEM/ODM先とのやり取り ・サンプルチェック及び修正 ・トレンド分析 ※展示会は年4回 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
|---|---|
| 職種 | デザイナー／ディレクター |
| 応募資格 |
【必須要件】 ・レディースアパレルデザイナー2年以上 ・オールアイテムの取り扱い経験ある方 ・意欲&柔軟性、フットワークの軽さを持つ方 ・10代後半~の女性のファンをターゲットにしたい方 【推奨要件】 ・illustrator ・Photoshop 【求める人物像】 ・ブランドの世界観に共感できる方 ・顧客志向(人のために役立つことが出来る方) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 299万円 ～ 390万円 |
| 給与(月収) | 230000円 ～ 300000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日、通勤交通費3万円まで／月 |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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西海岸LAの空気感をイメージ。 オンナらしい体のラインを露出し、シンプルなアイテムをシルエットや色や小物でエッジィにスタイリング。 カジュアルで色気のあるオンナの子のスタイルを提案します。 『L.A CASUAL』をテーマにしたブランド、GYDAでのMD職を募集致します。 【具体的には】 ・商品化計画の立案 ・売上・仕入・在庫管理 ・企画スケジュール管理 ・販売、販促計画の立案 ・予実管理 ・企画/生産のプロダクトマネジメント ・リピート及び新規数付け ・市場及びトレンドリサーチ など |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
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| 職種 | ＭＤ／ＤＢ |
| 応募資格 |
【必須要件】 ・レディースアパレルMD実務経験者 ・売上規模、10億以上の経験者 ・企画、又は生産管理実務経験者 【推奨要件】 ・ヤングレディースアパレル業界経験出身でしたら尚可 ・向上心があり、頭の柔らかい方 ・新しいモノが好きな方 【求める人物像】 ・ブランドの世界観に共感できる方 ・リーダーシップがあり、周りを巻き込んで仕事できる方 ・顧客志向(人のために役立つことが出来る方) ・周囲の変化にすばやく対応できる方 ・結果にこだわることが出来る方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 390万円 ～ 585万円 |
| 給与(月収) | 300000円 ～ 450000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日、通勤交通費3万円まで／月 |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開管理職私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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レディースアパレルブランド【allureville】の店舗運営業務全般、ディベロッパーとの交渉、店舗スタッフのサポートと係数管理お願い致します。 〇主な業務内容 ・allureville（アルアバイル）店舗運営業務全般 ・出店先ディベロッパーとの交渉業務 ・店舗スタッフのフォロー業務 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾1-13-7-7F 恵比寿イーストビル７F |
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| 職種 | 営業 ＳＶ／エリアマネージャー／トレーナー |
| 応募資格 |
【必須スキル・経験】 ・一般的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint等） ・生活において洋服に対して興味が高く、コーディネートなどの興味がある方 【歓迎スキル・経験】 ・アパレルや小売業での店舗運営経験者・販売経験者 ・ExcelなどのOfficeを利用し、販売実績の分析や効果測定ができる人 【求める人物像】 ・新しい取り組みに対してチャレンジ精神を持っている方 ・コミュニケーション力があり、周囲を巻き込みながら業務推進できる方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 350万円 ～ 600万円 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】10:00～18:30【休憩時間】12:00～13:00 ※第一土曜は出勤日となります。 有給付与後、有給を使用することは可能です。 |
| 休日 | ・土曜・日曜、祝日、夏季休暇、冬季休暇 |
| 待遇 |
【福利厚生】 ・昇給年1回 ・賞与（業績により支給） └夏・冬(2回) + 業績賞与支給の場合あり ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・時間外手当 ・制服割引購入制度 ・福利厚生倶楽部 （宿泊割引、映画鑑賞割引、公共施設や飲食店・保育施設のサービスなど） ・EAPサービス（メンタルサポートプログラム） ・確定拠出年金制度（正社員のみ） ・奨学金返済制度（社内規定あり） ・資格取得支援制度 ・e-ラーニング ・企業型確定拠出制度（DC) ・育児短時間勤務制度 ・育児支援手当制度 └小学校入学前のお子様がいる社員に、月1万円の育児支援手当を支給 |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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レディースアパレルブランド【allureville】のECサイト運営全般、担当サイト窓口との商談及び戦略、訴求等の商談、担当サイトの売上分析、EC撮影などをお願い致します。 ・関係部署や取引先様と連携して、売り上げ拡大するための商品管理、顧客管理、係数管理、サービス立案 ・EC撮影（コーディネートや撮影立ち合いなど） ・在庫管理やデータ登録 ・カスタマー対応 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾1-13-7-7F 恵比寿イーストビル７F |
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| 職種 | プレス／販促／マーケティング |
| 応募資格 |
【必須スキル・経験】 ・一般的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint等） ・生活において洋服に対して興味が高く、コーディネートなどの興味がある方 ・画像撮影などの経験・知識がある方 【歓迎スキル・経験】 ・Photoshopなどの画像加工ソフトを使用し画像編集、バナー作成などができる ・PowerPointなどを使用して資料作成ができる ・Excel関数やピポットテーブルを使用し分析ができる 【求める人物像】 ・新しい取り組みに対してチャレンジ精神を持っている方 ・コミュニケーション力があり、周囲を巻き込みながら業務推進できる方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 350万円 ～ 600万円 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】10:00～18:30【休憩時間】12:00～13:00 ※第一土曜は出勤日となります。 有給付与後、有給を使用することは可能です。 |
| 休日 | ・土曜・日曜、祝日、夏季休暇、冬季休暇 |
| 待遇 |
【福利厚生】 ・昇給年1回 ・賞与（業績により支給） └夏・冬+業績賞与支給の場合あり ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・時間外手当 ・制服割引購入制度 ・福利厚生倶楽部 （宿泊割引、映画鑑賞割引、公共施設や飲食店・保育施設のサービスなど） ・EAPサービス（メンタルサポートプログラム） ・確定拠出年金制度（正社員のみ） ・奨学金返済制度（社内規定あり） ・資格取得支援制度 ・e-ラーニング ・企業型確定拠出制度（DC) ・育児短時間勤務制度 ・育児支援手当制度 └小学校入学前のお子様がいる社員に、月1万円の育児支援手当を支給 |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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レディースアパレルブランドの生産管理担当者として、生産管理業務全般を担当していただきます。 生産管理業務全般 ブランド ：・ANAYI（アナイ） ・allureville（アルアバイル） ・HOUSE OF LOTUS（ハウス オブ ロータス） ※年末年始・繁忙期セールヘルプ、ファミリーセール対応、展示会運営業務も含みます。 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾1-13-7-7F 恵比寿イーストビル７F |
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| 職種 | 生産管理／品質管理／物流 |
| 応募資格 |
【必須スキル・経験】 必須：国内生産管理の経験（５年以上） 生産管理業務のご経験があり上質なモノづくりへのこだわりを持って 関係する他部署と連携しながらチームで業務に取り組んでいただける方 タイトなスケジュールでも諦めずに可能性を探り、やりきる事を自発的にできる方 仕上がりにこだわる既存生産先様との関係構築、新規提携先、お取引先工場の開拓等積極的に行える方 【歓迎スキル・経験】 ブランド認知度を上げていく事に明るい方で、感性とセンスのある方 マネジメント経験、あれば尚可です。 イベント、展示会業務等もお手伝い頂きますので、 ご来社対応として当社のブランドの商品についてお伝え頂く役割を担う事も業務に含みます。 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力に長けていて人と接することが得意な方 ・新しいプロジェクト、ワークフロー組立など新規業務内容にも積極的に向き合える方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 350万円 ～ 600万円 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】10:00～18:30【休憩時間】12:00～13:00 ※第一土曜は出勤日となります。 有給付与後、有給を使用することは可能です。 |
| 休日 |
業務の都合により、所定時間外労働および 次の事項に記載の休日に勤務することを命じることがある ・第一土曜を除く土日祝日 土日祝日勤務は振替出勤とし、後日振替休日を取得することで対応するものとする ・夏季休暇、冬季休暇 ・有給休暇 ・バースディ休暇 ・結婚休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇（取得・復職実績あり） |
| 待遇 |
・昇給（年1回） ・賞与（有 夏期(7月)・冬期(12月) に支給） ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・社員割引 ・福利厚生倶楽部（宿泊割引、映画鑑賞割引、公共施設や保育施設のサービスなど） ・確定拠出年金制度（DC） ・奨学金返済制度 ・退職金制度（2023年4月よりDC制度に変更） |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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レディースアパレルブランドのCRM担当として、 アパレル会社運営に関するCRM業務全般を担当していただきます。 顧客、購買、商品、WEBデータ等、全ブランドデータの分析と活用を担っていただける方を募集致します。 各ブランドと関わりながら最適な施策を進めて頂きます。 【主な業務内容】 ◆データ分析スキル＆CRM施策支援スキル ・顧客、購買データ全般マネジメント ・データの具体的活用案策定 ・データ活用スキーン構築と外部パートナー選定 ・CDP、MA、BI、接客ツール（b-dash等）の導入、運用 ・データ分析とマーケティングプラン立案、施策実行、効果検証 ■役割 ◆ブランド毎の自社ECと店舗のライフサイクルに合わせた売上拡大と集客施策の強化、精度向上 ◆デジタルマーケティング支援を強化し売上・利益向上に貢献 ◆FAR EAST COMPANY横断企画への取り 組みと実行支援・チーム力向上 年末年始・繁忙期セールヘルプ、ファミリーセール対応、展示会受付業務も含みます。 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾1-13-7-7F 恵比寿イーストビル７F |
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| 職種 | Ｗｅｂ／ＩＴ |
| 応募資格 |
【必須スキル・経験】 ・CRMの経験者 特に小売業界の会社のご経験 【歓迎スキル・経験】 ・CDP、MA、BI、 ・接客ツール（ b-dash 等）の導入、運用経験 ・EC運用経験 ・WEB広告運用経験 ・店頭販売経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション良好でチームに貢献しながら気配り目配りできる方 ・自己管理能力が高く自ら課題を抽出し率先した行動ならびに問題解決できる方 ・ファッション、及びDXを通してお客様の課題を解決し社会に貢献したい等、志のある方 ・店舗管理中心になるためコミュニケーション能力に長けていて人と接することが得意な方 ・新しいプロジェクト、ワークフロー組立など新規業務内容にも積極的に向き合える方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 350万円 ～ 600万円 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】10:00～18:30【休憩時間】12:00～13:00 ※第一土曜は出勤日となります。 有給付与後、有給を使用することは可能です。 |
| 休日 |
・第一土曜を除く土日祝日 ・夏季休暇、冬季休暇 ・有給休暇 ・バースディ休暇 ・結婚休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇（取得・復職実績あり） |
| 待遇 |
・昇給（年1回） ・賞与（正社員のみ、業績により支給） ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・社員割引 ・福利厚生倶楽部（宿泊割引、映画鑑賞割引、公共施設や保育施設のサービスなど） ・確定拠出年金制度 ・奨学金返済制度 ・退職金制度（3年以上勤務の正社員が対象） |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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レディースアパレルブランド【ANAYI】の店舗運営業務全般、ディベロッパーとの交渉、店舗スタッフのサポートと係数管理お願い致します。 〇主な業務内容 ・ANAYI（アナイ）店舗運営業務全般 ・出店先ディベロッパーとの交渉業務 ・店舗スタッフのフォロー業務 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾1-13-7-7F 恵比寿イーストビル７F |
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| 職種 | 営業 ＳＶ／エリアマネージャー／トレーナー |
| 応募資格 |
【必須スキル・経験】 ・一般的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint等） ・生活において洋服に対して興味が高く、コーディネートなどの興味がある方 【歓迎スキル・経験】 ・アパレルや小売業での店舗運営経験者・販売経験者 ・ExcelなどのOfficeを利用し、販売実績の分析や効果測定ができる人 【求める人物像】 ・新しい取り組みに対してチャレンジ精神を持っている方 ・コミュニケーション力があり、周囲を巻き込みながら業務推進できる方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 350万円 ～ 600万円 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】10:00～18:30【休憩時間】12:00～13:00 ※第一土曜は出勤日となります。 有給付与後、有給を使用することは可能です。 |
| 休日 | ・土曜・日曜、祝日、夏季休暇、冬季休暇 |
| 待遇 |
【福利厚生】 ・昇給年1回 ・賞与（業績により支給） └夏・冬(2回) + 業績賞与支給の場合あり ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・時間外手当 ・制服割引購入制度 ・福利厚生倶楽部 （宿泊割引、映画鑑賞割引、公共施設や飲食店・保育施設のサービスなど） ・EAPサービス（メンタルサポートプログラム） ・確定拠出年金制度（正社員のみ） ・奨学金返済制度（社内規定あり） ・資格取得支援制度 ・e-ラーニング ・企業型確定拠出制度（DC) ・育児短時間勤務制度 ・育児支援手当制度 └小学校入学前のお子様がいる社員に、月1万円の育児支援手当を支給 |