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「アルムナイ」とは

今、退職した人を呼び戻す「アルムナイ」制度が広がり、退社する社員と企業の対話の重要性が増している。 ...

ブランド事業の再生に向け

自主性を重んじる風土に

男女賃金の格差

従来の規範から抜ける好機

求人倍率の上昇

成長に向けての転換

小売り業績が順調に

プロ人材の活用に進化

＊11月24日開催＊元ユナイテッドアローズ常務が語る「いま、人事が面白い」

産業競争力維持に向けシニア人材の活用が欠かせない

人材の流動化で労働力を生かす

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