インテリア・雑貨｜アパレル求人情報を探す
ヒット数：63/1992
|
正社員
|
|
| 長期のお仕事土日休み交通費支給社員割引 | |
|
① 月次, 中間, 年次決算業務全般 ② 債権・債務の管理及び経理処理 ③ 固定資産会計処理 ④ 現預金同等物の管理 ⑤ 税務申告及び税理士法人との関係構築と実務 ⑥ その他、資金管理の実施、与信管理実務等 経費精算・債務支払申請 マネーフォワード 会計システム Biz∫（ビズインテグラル） 基幹システム（売上・仕入・在庫管理）クリスタル・フーディンワークス 固定資産システム ProPlus（プロプラス） その他（楽々明細、楽々ドキュメントプラス） |
|
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職種 | 管理／事務 |
| 応募資格 |
必要経験並びに知識・スキル 経理経験3～5年程（一連の経理業務のご経験がある） Word、Excel、PowerPointが一通り操作できる方 会計、財務、税務に関する専門知識 歓迎スキル チーム、プロジェクト等のマネジメント経験 小売り/飲食/サービス業等での経理業務経験 税務申告の経験 ITリテラシーがある方 求める人物像 自ら考え、責任と主体性をもって業務に取り組める方 職務に必要な能力取得への向上心と責任感がある方 社内外の関係者との円滑なコミュニケーションが取れる方 柔軟性、適応力をもって取り組める方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 600万円 ～ 700万円 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間） |
| 休日 | 土日祝（※業務状況によってシフト制に変更となる場合がございます） ・年間休日118日以上・有給休暇有（半年後に10日間付与）・冬期休暇（3日）・慶弔休暇（有給）・産休・育休・特別休暇・結婚休暇 |
| 待遇 | ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2023年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度（企業型拠出年金） ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） |
|
正社員
|
|
| 長期のお仕事土日休み交通費支給社員割引 | |
| 担当業務：人事労務 【ミッション】 ・ベイクルーズの「人」に関わる制度・運用を、安心・安全かつ柔軟に支えること。 ・急成長・変化の多い事業環境の中で、労務リスクを最小限に抑えながら、従業員が働きやすい環境を整備すること。 ・経営・現場・従業員の三方にとって最適なバランスを追求し、労務の専門性を活かした提案・改善を行うこと。 【ポジションの魅力】 ・ベイクルーズの多様なブランド（アパレル・飲食）を支える「人」の基盤をつくる、やりがいのあるポジション ・組織の成長フェーズにある中で、制度や仕組みづくりに関わることができ、裁量を持ってチャレンジできる ・社内外の関係者と連携しながら、スピード感ある環境で自らのアイデアを形にできる土壌がある。 ・労務領域にとどまらず、経営視点を持った提案や改善活動にも関われるため、キャリアの幅が広がる 【業務内容】 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、契約更新業務 ・M&A時の労務デューデリジェンス対応、統合プロセス支援（転籍対応、法人追加など） ・労務相談対応、制度運用の改善提案 ・外部ベンダーとの連携・管理、社内関係部署との調整業務 【キャリアアッププラン】 ・労務領域のスペシャリストとして、オペレーション業務を進行しならがら、制度設計や業務改善に携わり、将来的には人事企画やHRBPなどへのキャリア展開も可能 ・経営層や事業責任者との距離が近く、経営視点も養える環境 ・社内の人事制度や仕組みづくりに深く関わることで、組織づくりの中核を担うポジションへとステップアップできる | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷一丁目23番21 渋谷キャスト |
|---|---|
| 職種 | Ｏｔｈｅｒｓ |
| 応募資格 | 【必須スキル】 ・労働基準法、社会保険制度などの基礎知識 ・基本的なITスキルのある方、 ・事業会社での人事労務経験（5年以上） ※アウトソースだけではなく、給与や社会保険など、自社で対応していた方 【歓迎条件】 ・TIリテラシー高い方 ・人件費予算策定経験者 ・労務相談対応の経験豊富な方 ・飲食業界の人事労務経験 ・社労士資格保有者など 【求める人物像】 ・ベイクルーズブランドが好きな方（飲食ブランド含め） ・新しいこと、変化を楽しめる方 ・ポジティブに物事を考えられる、変換できる方 ・コミュニケーションを取りながらリーダーシップの取れる方 ・自発的に業務に取り組み、業務改善等にも積極的に取り組める方 ・会社の基盤、運営が安定していない状態であっても前向きに切り開いていくところにやりがいを感じる人 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 500万円 ～ 650万円 |
| 勤務時間 | 就業時間／9：30～18：30（1日実働8時間 週40時間） 休 憩／60分 時間外労働／あり |
| 休日 | 休 日／土日、祝日 休 暇／年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※店舗応援業務などにより、休日出勤の場合あり 有給休暇／試用期間終了後に付与 |
| 待遇 | ■正社員 昇給年1回・賞与年2回・交通費（月額上限5万円まで）・社員販売割引・契約保養所 退職金制度（但し、正社員で在籍期間3年以上が対象） 各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） |
|
正社員
|
|
| 長期のお仕事土日休み交通費支給社員割引 | |
| ＜所属＞ ライフスタイル部 ＜職種＞ 貿易事務／営業事務 ヨーロッパやアジアなど、世界中から厳選された家具雑貨を輸入し、日本全国に卸販売、OME事業も展開しています。 「半歩先をいく価値の提案」をテーマに皆さんにインテリアライフの楽しさと喜びをお届けする事業です。 今回は、ライフスタイル部の貿易事務のメンバー増員のための採用です。 貿易事務だけでなく、営業事務など様々な業務にチャレンジしてくださる方を募集します。 【詳細】 ・主に輸入に関する書類の管理（インボイス、パッキングリスト、B/Lなど） ・貿易関連の各種手続き（通関手続き、物流手配、納品先とのやり取りなど） ・海外の取引先とのやり取り（メール、電話等） ・発注業務：在庫管理 ・国内取引先への受発注業務 ・基幹システムへのデータ入力 ・その他、貿易業務に付随する事務業務 | |
| 勤務地 | 東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル4F |
|---|---|
| 職種 | 管理／事務 |
| 応募資格 | ・貿易事務または関連業務の実務経験（1年以上） ・英語の読み書き能力（メールで読み書きが問題なくできるレベル） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ・コミュニケーション能力があり、チームでの協調性がある方 ・国際貿易に関する知識（関税法など） ・フォワーダーや通関業者との業務経験 ・インテリア、家具が好きな方 ・入社当初は、貿易事務に従事していただきますが、営業事務など様々なことに チャレンジしていただける方募集しています。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 350万円 ～ 400万円 |
| 勤務時間 | ■勤務時間：9：00～18：00（原則） ■所定労働時間：8時間00分 休憩60分 ■テレワークOK（週1程度） |
| 休日 | ■休日：124日（年間所定休日日数は、土・日・祝日及び年末年始（12/29～1/3）の合計日数とする） ■夏季休暇：3日／冬季休暇：2日 |
| 待遇 | ■処遇 ・賞与年2回（5月・11月） ・昇給年1回（7月） ■有給休暇 ・有／入社6か月より10日付与 ■通勤手当 ・会社規程に基づき支給 ■寮・社宅 ・無 ■定年制度 ・有（60歳） ■退職金制度 ・有 ■持株会制度 ・有 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■社販制度、定期健診、育児休業制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児短時間勤務制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児フレックス制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、こども看護休暇制度、マタニティタイム、介護休暇制度（※入社2年目以降の社員が利用可 |
|
正社員
|
|
| 長期のお仕事土日休み交通費支給社員割引 | |
| ＜所属＞ 品質・生産管理チーム ＜職種＞ 家具の品質管理・生産管理 ホテル/カフェ/レストラン/公共施設等空間に合った家具やインテリア商品を多彩にラインナップしている当社にて、 品質の向上と生産の効率性をさらに高めるため、新しい仲間を募集します。 ・品質管理部門における業務全般 ・生産プロセスの監視と改善 ・製品検査および品質チェックの実施 ・不良品の分析および改善策の立案 ・生産計画の策定および進捗管理 ・社内外の関係者との連携 ・品質改善活動への参加（PDCAサイクルの実施） | |
| 勤務地 | 東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル4F |
|---|---|
| 職種 | 生産管理／品質管理／物流 |
| 応募資格 | 【必須】 ・法人・卸営業の実績がある方 ・家具が好きな方 ・コミュニケーション能力とチームワークを重視する方 ・中級程度のPCスキル（Excel、PowerPoint、Word等） 【研修】 入社後は、OJT形式で先輩が指導・育成し、チームで仕事に取り組んでいるため、基本的に一人になることはなく、周囲に質問などをしやすい環境です。 【歓迎スキル】 ・品質管理または生産管理の経験（1年以上） ・製造業界での勤務経験 【OAスキル】 エクセル 中級程度必要 パワーポイント 初級程度必要 ワード 初級程度必要 イラストレーター 初級程度必要 フォトショップ 初級程度必要 ・問題解決に向けた主体的なアプローチを持てる方 ・常に改善を追求する姿勢を持つ方 ・論理的思考をお持ちの方 ・新しい知識やスキルを学ぶ意欲がある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 350万円 ～ 500万円 |
| 勤務時間 | ■勤務時間：9：00～18：00（原則） ■所定労働時間：8時間00分 休憩60分 ■テレワークOK（週1程度） |
| 休日 | ■休日：122日（年間所定休日日数は、土・日・祝日及び年末年始（12/29～1/3）の合計日数とする） ■夏季休暇：3日／冬季休暇：2日 |
| 待遇 | ■処遇 ・賞与年2回（5月・11月） ・昇給年1回（7月） ■有給休暇 ・有／入社6か月より10日付与 ■通勤手当 ・会社規程に基づき支給 ■寮・社宅 ・無 ■定年制度 ・有（60歳） ■退職金制度 ・有 ■持株会制度 ・有 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■社販制度、定期健診、育児休業制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児短時間勤務制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児フレックス制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、こども看護休暇制度、マタニティタイム、介護休暇制度（※入社2年目以降の社員が利用可 |
|
正社員
|
|
| 長期のお仕事土日休み交通費支給社員割引 | |
| ＜所属＞ コントラクト・オフィス部 ＜職種＞ 営業事務 ヨーロッパやアジアなど、世界中から厳選された家具雑貨を輸入し、日本全国に卸販売、OME事業も展開しています。 「半歩先をいく価値の提案」をテーマに皆さんにインテリアライフの楽しさと喜びをお届けする事業です。 今回は、コントラクト・オフィス部の営業事務のメンバー増員のための採用です。 営業事務だけでなく、貿易事務など様々な業務にチャレンジしてくださる方を募集します。 【詳細】 ・国内取引先への受発注業務 ・倉庫への出荷指示 ・請求書発行 ・管理帳票の作成 ・電話対応 ・顧客対応（商品問い合わせ、見積り、クレーム対応など） ・在庫管理（棚卸） ・基幹システムなどへのデータ入力、処理 ・マスター登録 ・その他、営業事務に付随する事務業務 | |
| 勤務地 | 東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル4F |
|---|---|
| 職種 | 管理／事務 |
| 応募資格 | ・営業事務または関連業務の実務経験（1年以上） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ・コミュニケーション能力があり、チームでの協調性がある方 ・受発注業務経験のある方 ・インテリア、家具が好きな方 ・入社当初は、営業事務に従事していただきますが、貿易事務など様々なことに チャレンジしていただける方募集しています。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 350万円 ～ 400万円 |
| 勤務時間 | ■勤務時間：9：00～18：00（原則） ■所定労働時間：8時間00分 休憩60分 ■テレワークOK（週1程度） |
| 休日 | ■休日：124日（年間所定休日日数は、土・日・祝日及び年末年始（12/29～1/3）の合計日数とする） ■夏季休暇：3日／冬季休暇：2日 |
| 待遇 | ■処遇 ・賞与年2回（5月・11月） ・昇給年1回（7月） ■有給休暇 ・有／入社6か月より10日付与 ■通勤手当 ・会社規程に基づき支給 ■寮・社宅 ・無 ■定年制度 ・有（60歳） ■退職金制度 ・有 ■持株会制度 ・有 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■社販制度、定期健診、育児休業制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児短時間勤務制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児フレックス制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、こども看護休暇制度、マタニティタイム、介護休暇制度（※入社2年目以降の社員が利用可 |
|
正社員
|
|
| 長期のお仕事土日休み交通費支給社員割引 | |
| ＜所属＞ ストア部 ＜職種＞ SNS運用 ヨーロッパやアジアなど、世界中から厳選された家具雑貨を輸入し、日本全国に卸販売、OME事業も展開しています。 「半歩先をいく価値の提案」をテーマに皆さんにインテリアライフの楽しさと喜びをお届けする事業です。 今回は、ストア部のSNS運用のメンバーの採用です。 入社後は、タイムレスコンフォートのＳＮＳ・メルマガ運用をお任せしたいです。 タイムレスコンフォートの自社ＥＣの商品やバナー、ＰＯＰ、コンテンツなど各種撮影をメインに、撮影スケジュール調整や商品手配、メルマガやインスタの効果検証も行っていただきます。 ＥＣチームや店舗運営をしている本部メンバーと協力して運営していますので、 未経験業務も前向きに取り組める方であれば、やりがいのあるポジションです。 ＜具体的な業務＞ ・撮影（ささげ含む）、編集（画像・動画編集）、インスタ運用 ・メルマガ作成・検証、撮影・配信スケジュール設計など | |
| 勤務地 | 東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル4F |
|---|---|
| 職種 | Ｗｅｂ／ＩＴ |
| 応募資格 | ・撮影・編集作業の経験者 ・ＳＮＳ運用経験者 ・タイムレスコンフォートを一緒に盛り上げて下さる気持ちのある方 ・チャレンジマインドを持って、新しい業務にもトライ出来る方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 350万円 ～ 400万円 |
| 勤務時間 | ■勤務時間：9：00～18：00（原則） ■所定労働時間：8時間00分 休憩60分 ■テレワークOK（週1程度） |
| 休日 | ■休日：124日（年間所定休日日数は、土・日・祝日及び年末年始（12/29～1/3）の合計日数とする） ■夏季休暇：3日／冬季休暇：2日 |
| 待遇 | ■処遇 ・賞与年2回（5月・11月） ・昇給年1回（7月） ■有給休暇 ・有／入社6か月より10日付与 ■通勤手当 ・会社規程に基づき支給 ■寮・社宅 ・無 ■定年制度 ・有（60歳） ■退職金制度 ・有 ■持株会制度 ・有 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■社販制度、定期健診、育児休業制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児短時間勤務制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児フレックス制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、こども看護休暇制度、マタニティタイム、介護休暇制度（※入社2年目以降の社員が利用可 |
|
正社員
|
|
| 長期のお仕事土日休み交通費支給社員割引 | |
| ＜所属＞ ストア部 ＜職種＞ 生活雑貨のバイヤー ヨーロッパやアジアなど、世界中から厳選された家具雑貨を輸入し、日本全国に卸販売、OME事業も展開しています。 「半歩先をいく価値の提案」をテーマに皆さんにインテリアライフの楽しさと喜びをお届けする事業です。 今回は、ストア部の運営チームMDメンバー増員のための採用です。 入社後は、担当カテゴリを持ってバイヤー業務に取り組んでいただきます。 バイヤーとして必要な一通りの経験を積むことができ、自社開発商材と親和性の高い商材の選定・バイイングから、将来的には自社商品開発まで携わっていただきます。 当社の世界観を店頭で表現していく非常に重要でやりがいのあるポジションです。 ＜具体的な業務＞ ・商品動向・市場状況に基づいた販売計画作成 ・直営店・ECサイトで販売する国内仕入れ商品のバイイング (新規取引先の契約締結業務・価格交渉・資料作成・売上分析等、商品に関する一連の業務を含みます) ・商品企画部署とも連携しながら企画業務 (工場への発注などは専門部署での実施です。) | |
| 勤務地 | 東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル4F |
|---|---|
| 職種 | バイヤー／ＶＭＤ |
| 応募資格 | ・バイヤー経験(業界不問) ・商品企画のご経験があり今後バイヤー業務に携わりたい方 生活雑貨・ファッションが好きで、一緒にタイムレスコンフォートを 盛り上げて下さる方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 350万円 ～ 400万円 |
| 勤務時間 | ■勤務時間：9：00～18：00（原則） ■所定労働時間：8時間00分 休憩60分 ■テレワークOK（週1程度） |
| 休日 | ■休日：124日（年間所定休日日数は、土・日・祝日及び年末年始（12/29～1/3）の合計日数とする） ■夏季休暇：3日／冬季休暇：2日 |
| 待遇 | ■処遇 ・賞与年2回（5月・11月） ・昇給年1回（7月） ■有給休暇 ・有／入社6か月より10日付与 ■通勤手当 ・会社規程に基づき支給 ■寮・社宅 ・無 ■定年制度 ・有（60歳） ■退職金制度 ・有 ■持株会制度 ・有 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■社販制度、定期健診、育児休業制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児短時間勤務制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児フレックス制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、こども看護休暇制度、マタニティタイム、介護休暇制度（※入社2年目以降の社員が利用可 |
|
正社員
|
|
| 長期のお仕事土日休み交通費支給社員割引 | |
| ＜所属＞ ストア部 ＜職種＞ ECサイト運用 ヨーロッパやアジアなど、世界中から厳選された家具雑貨を輸入し、日本全国に卸販売、OME事業も展開しています。 「半歩先をいく価値の提案」をテーマに皆さんにインテリアライフの楽しさと喜びをお届けする事業です。 今回は、ストア部のEC運用のメンバー増員のための採用です。 入社後は、ＥＣチームのメンバーとしてＥＣ運営業務取り組んでいただきます。 タイムレスコンフォートの自社ＥＣ運営と、モール出店をしていますので、ＥＣに関わる様々な業務を経験することができます。店舗運営をしている本部メンバーと協力してチームで運営していますので、未経験業務も安心して学べる環境です。 ＜具体的な業務＞ ・商品関連業務、物流対応、カスタマー対応、各種システム対応 ・商品仕入れ、販促計画、コンテンツ作成、メルマガ・ＳＮＳ運用など | |
| 勤務地 | 東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル4F |
|---|---|
| 職種 | Ｗｅｂ／ＩＴ |
| 応募資格 | ・自社ＥＣサイト運営経験者、ＺＯＺＯ運営経験者（業界不問） ・バナー製作、ＳＮＳ運用経験者 ・インテリアや家具が好きな方で、タイムレスコンフォートを 一緒に盛り上げて下さる方 ・主体性を持ってＥＣの成長に向けて業務遂行して下さる方 ・エクセルスキル中級程度 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 350万円 ～ 400万円 |
| 勤務時間 | ■勤務時間：9：00～18：00（原則） ■所定労働時間：8時間00分 休憩60分 ■テレワークOK（週1程度） |
| 休日 | ■休日：124日（年間所定休日日数は、土・日・祝日及び年末年始（12/29～1/3）の合計日数とする） ■夏季休暇：3日／冬季休暇：2日 |
| 待遇 | ■処遇 ・賞与年2回（5月・11月） ・昇給年1回（7月） ■有給休暇 ・有／入社6か月より10日付与 ■通勤手当 ・会社規程に基づき支給 ■寮・社宅 ・無 ■定年制度 ・有（60歳） ■退職金制度 ・有 ■持株会制度 ・有 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■社販制度、定期健診、育児休業制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児短時間勤務制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児フレックス制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、こども看護休暇制度、マタニティタイム、介護休暇制度（※入社2年目以降の社員が利用可 |
|
正社員
|
|
| 長期のお仕事土日休み交通費支給社員割引 | |
| 【業務内容】 gelato piqueやCosme Kitchen等を展開しているマッシュグループのEC領域において、グループとして強化を目指しているカテゴリーの担当者を募集します。 KIDS & BABYカテゴリーや雑貨カテゴリー等、ブランドを横断してカテゴリーを分析、売り上げ向上を目指していただきます。 マーケティング戦略の立案から実行、売上最大化に向けた施策の推進、そして顧客体験の向上まで、幅広い裁量と責任を持って取り組んでいただきます。 ※選考の中で役職を検討いたします ※担当ブランドは適性に応じて検討いたします ■具体的な業務内容 ・担当カテゴリーのEC戦略立案と実行 ‐市場トレンド／顧客ニーズの分析 ‐カテゴリー全体の売上・利益目標達成に向けた戦略策定・推進 ・商品企画・MD連携 ‐限定企画の導入、在庫管理、商品ページの最適化（写真、説明文、SEO対策など） ・デジタルマーケティング ‐SEO/SEM、SNS広告、メルマガ、インフルエンサーマーケティングなど、 各種デジタル施策の企画・実行・効果測定 ・顧客体験の向上 ‐サイトデザイン、UI/UX改善、カスタマーサポート連携の強化 ・データ分析と改善 ‐アクセス解析ツールや販売データを用いた現状分析、課題抽出から 改善策の立案・実行、効果検証 ・外部パートナーとの連携 ‐ 制作会社、広告代理店、物流業者など、外部パートナーとの折衝・ディレクション ※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区麹町5-7-2MFPR麹町ビル6F※勤務地は、国内外会社の定める場所に変更となる場合がございます。 |
|---|---|
| 職種 | Ｗｅｂ／ＩＴ |
| 応募資格 | ■必須要件 ・ECサイト運営、マーケティング、もしくは経営企画の実務経験3年以上 ・デジタルマーケティング（SEO、SEM、SNS広告など）に関する基本的な知識 ・Google Analyticsなどアクセス解析ツールを用いたデータ分析スキル ・基本的なHTML/CSSの理解 ・チームマネジメント経験 ■歓迎要件 ・基本的なHTML/CSSの理解 【求める人物像】 ・常に最新のECトレンドやテクノロジーをキャッチアップし、積極的に業務に取り入れられる方 ・数字に基づいた論理的思考力があり、仮説検証を繰り返せる方 ・自ら課題を見つけ、解決に向けて主体的に行動できる方 ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを築き、チームで目標達成を目指せる方 ・変化の速いEC業界で、新しい挑戦を楽しみながら成長したい方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 500万円 ～ 650万円 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00(所定労働時間：8時間0分) 休憩時間：60分 |
| 休日 | ■休日：年間休日123日以上/週休2⽇制（土日）、国⺠の祝⽇、年末年始休日、夏季休日 ■休暇：年次有給休暇、ウェルネス休暇（年4回）、他特別休暇 |
| 待遇 | ■福利厚生：交通費全額支給(上限月額3万円まで)/グループ内社員割引制度/育児支援制度/社員食堂/託児所あり ■育休産休：取得率100%、復帰率98% |
|
正社員
|
|
| 長期のお仕事土日休み交通費支給社員割引 | |
| ＜所属＞ コントラクト部 ＜職種＞ 営業 ホテル/カフェ/レストラン/公共施設等空間に合った家具やインテリア商品を多彩にラインナップしているコントラクト事業部にて、お客様のPJTコンセプトに最適な商品をカタログ内からフルオーダー迄提案します。 【詳細】ホテル・ブライダル施設・レストラン等で使用される業務用家具の提案営業をしていただきます。主な顧客層は、店舗の設計・デザイン・内装を手掛ける設計会社様や飲食店や商業施設を運営する企業様となり、顧客対応から商品企画、国内外の工場への発注、生産・品質・納期・スケジュール管理を一貫して行っていただきます。設計会社と協力して業務用家具のご提案を行っていただきます。 | |
| 勤務地 | 東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル4F |
|---|---|
| 職種 | 営業 |
| 応募資格 | 【必須】インテリア・家具等の営業・接客のご経験 ★ゆくゆくは、該当事業部のリーダーとして、提案のとりまとめやメンバーのマネジメントを担当していただくことを期待しています。 【魅力】企業様からオープン・リニューアル前からご相談いただき、空間のご要望のヒアリングを設計図面ベースで行います。そのため、お客様のニーズに合わせ、時には既製品だけでなくセミ/フルオーダーでの国内外の提携工場で製作する提案を実施することもあります。【研修】入社後はOJT形式で先輩が指導・育成し、チームで仕事に取り組んでいるため、基本的に一人になることはなく、周囲に質問などをしやすい環境です。 【歓迎スキル】施工管理経験 【OAスキル】 エクセル 初級程度必要 パワーポイント 初級程度必要 ワード 初級程度必要 イラストレーター 初級程度必要 フォトショップ 初級程度必要 ＜求める人物像＞ ●法人営業経験のある方 ●マネージメント経験あれば歓迎 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 400万円 ～ 500万円 |
| 勤務時間 | ■勤務時間：9：00～18：00（原則） ■所定労働時間：8時間00分 休憩60分 ■テレワークOK（週1程度） |
| 休日 | ■休日：122日（年間所定休日日数は、土・日・祝日及び年末年始（12/29～1/3）の合計日数とする） ■夏季休暇：3日／冬季休暇：2日 |
| 待遇 | ■処遇 ・賞与年2回（5月・11月） ・昇給年1回（7月） ■有給休暇 ・有／入社6か月より10日付与 ■通勤手当 ・会社規程に基づき支給 ■寮・社宅 ・無 ■定年制度 ・有（60歳） ■退職金制度 ・有 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■社販制度、定期健診、育児休業制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児短時間勤務制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、育児フレックス制度（※入社2年目以降の社員が利用可）、こども看護休暇制度、マタニティタイム、介護休暇制度（※入社2年目以降の社員が利用可 |
|
正社員契約社員
|
|
| 長期のお仕事土日休み服装自由交通費支給 | |
| "プリントオンディマンドサービスの新規事業開発業務をお任せします。 ・グッズなどのプリントオンディマンドサービスの企画・開発業務 ・雑貨等のサプライヤーや、POD連携先企業へのアライアンス営業業務 【魅力】 ・新規プロダクトのサプライヤー業務の上流に関われる ・有名国際イベント、芸能関連のイベントの企画経験が詰める" 今までの経験を活かせ、自由な働き方が出来るのが当社の強みです。 裁量権が大きいため特定の案件に特化する事も、分野を特定せずに多様な案件を 請負、技術を磨くこともできます！自分自身が成長していける職場です | |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋馬喰町2-7-15 ザ・パークレックス日本橋馬喰町ビル3F |
|---|---|
| 職種 | Ｏｔｈｅｒｓ |
| 応募資格 | ▼必須要件 ・新規事業開発、または事業責任者としての実務経験（業界不問） ・外部パートナーとのアライアンス・協業推進の経験 ・戦略構築〜実行を遂行いただける方 ▼歓迎要件 下記、いずれかの経験 ・EC／POD／ライセンスビジネスなど関連業界の経験 ・アパレル・雑貨・ノベルティ分野での商品企画・生産知識 ・0→1フェーズの事業を自ら立ち上げた経験 |
| 雇用形態 | 正社員 契約社員 |
| 給与(年収) | 800万円 ～ 1000万円 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30 （休憩 60分） |
| 休日 | 完全週休 2日制/年間休日 120日※会社カレンダーに準ずる |
| 待遇 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 交通費支給（全額） |
|
契約社員
|
|
| 長期のお仕事土日休み服装自由交通費支給 | |
| "市場調査やトレンドを踏まえた商品企画立案から、ライセンス先との商品開発調整、サンプル作成・プレゼン等の業務をお任せします。 ・商品の企画/立案→マーケット情報やトレンドなどを取り入れた多角的な立案 ・商品の開発→ライセンス先の製造先とのやり取りなど、開発スケジュールから販促を含めた全般 ・Disney、Warner、サンリオなどの企画立案→商品企画打合せ→サンプル作成→プレゼン業務まで一貫した工程をご担当して頂きます ・定期的にマーケットリサーチ、イベント訪問、展示会訪問をし情報取集を行います ブランド：Disney、Warner、サンリオ 【魅力】 ・スポーツイベント、映画、キャラクターなど、旬なIPを扱える ・アイテムの幅が広く、多種多様 【入社事例】 女性/ 20代後半 / IP関連商品、デザイン知見活かし、有名な国内開催の国際イベントの商品（Tシャツ）のデザイン企画〜販売戦略" 今までの経験を活かせ、自由な働き方が出来るのが当社の強みです。 裁量権が大きいため特定の案件に特化する事も、分野を特定せずに多様な案件を 請負、技術を磨くこともできます！自分自身が成長していける職場です | |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋馬喰町2-7-15 ザ・パークレックス日本橋馬喰町ビル3F |
|---|---|
| 職種 | デザイナー／ディレクター |
| 応募資格 | ▼必須要件 ・IP商品（デザイン・プロモーションツール）を企画・制作 3年経験以上 商品例：プリントTシャツ、プリントトートバッグ、マグカップ、キーホルダー など ・Illustrator、Photoshopでのデザイン作成経験 約3年経験" |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与(年収) | 300万円 ～ 650万円 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30 （休憩 60分） |
| 休日 | 完全週休 2日制/年間休日 120日※会社カレンダーに準ずる |
| 待遇 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 交通費支給（全額） |
|
正社員
急募 ㈱マッキントッシュジャパン Traditional Weatherwearトラディショナルウェザーウエア 販売スタッフ ルクア大阪店 |
|
| 長期のお仕事制服支給交通費支給社員割引 | |
| 販売・接客 店舗管理業務 品出し、商品管理 レジ業務 その他付帯業務等 | |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田3-1-3 ルクア大阪 5階 |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | ・販売が好きな方 ・Traditional Weatherwearが好きな方 ・ファッション・アパレル販売経験1年以上ある方 ・弊社取扱製品に携わった経験がある、又は弊社取扱製品に強い興味のある方優遇 ・ブランドの世観を理解し、顧客満足を追求する意欲のある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 300万円 ～ 450万円 |
| 勤務時間 | 店舗営業時間 10:30-20:30（実働７．５時間、休憩１．５時間 シフト制） |
| 休日 | 月８日休み、 年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇等あり、年間休日１１８日 |
| 待遇 | 各種保険完備、通勤手当、制服貸与、 社員割引、グループ内他ブランドでも社販あり 八木通商グループ販売スタッフ研修あり |
|
正社員
急募 ㈱マッキントッシュジャパン Traditional Weatherwearトラディショナルウェザーウエア 販売スタッフ 名古屋 |
|
| 長期のお仕事未経験可制服支給交通費支給社員割引 | |
| 販売・接客 店舗管理業務 品出し、商品管理 レジ業務 その他付帯業務等 | |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-3タカシマヤ ゲートタワーモール 2階 |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | 【求める人物像】 ・少ないトラフィックをどう増やすか、具体的なアイディアを出せる方 （顧客作り、プロモーション企画など） ・接客力の底上げに貢献できる方 （自分が手本を示しつつ、ジュニアなスタッフを短期・中期的視点で育成できる方） ・トラフィックが少なくても、安定して明るく前向きな姿勢を保ち、スタッフをモチベートできる方 ・MDを再度拡大する途中にあって、ターゲットカスタマーのニーズ把握とそのMDへの フィードバックができる方 ・インポートブランドの販売経験のある方 ・英語、中国語を話される方優遇 ・弊社取扱製品に携わった経験がある、又は弊社取扱製品に強い興味のある方優遇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 300万円 ～ 450万円 |
| 勤務時間 | 店舗営業時間 10:00-21:00（実働７．５時間、休憩１．５時間 シフト制） |
| 休日 | 月８日休み、 年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇等あり、年間休日１１８日 |
| 待遇 | 各種保険完備、通勤手当、制服貸与、 社員割引、グループ内他ブランドでも社販あり 八木通商グループ販売スタッフ研修あり |
|
正社員
急募 ㈱マッキントッシュジャパン Traditional Weatherwearトラディショナルウェザーウエア 販売スタッフ 渋谷店 |
|
| 長期のお仕事未経験可制服支給急募交通費支給社員割引 | |
| 販売・接客 店舗管理業務 品出し、商品管理 レジ業務 その他付帯業務等 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6-17-15 1F・2F |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | 【求める人物像】 ・少ないトラフィックをどう増やすか、具体的なアイディアを出せる方 （顧客作り、プロモーション企画など） ・接客力の底上げに貢献できる方 （自分が手本を示しつつ、ジュニアなスタッフを短期・中期的視点で育成できる方） ・トラフィックが少なくても、安定して明るく前向きな姿勢を保ち、スタッフをモチベートできる方 ・MDを再度拡大する途中にあって、ターゲットカスタマーのニーズ把握とそのMDへの フィードバックができる方 ・インポートブランドの販売経験のある方 ・英語、中国語を話される方優遇 ・弊社取扱製品に携わった経験がある、又は弊社取扱製品に強い興味のある方優遇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 300万円 ～ 450万円 |
| 勤務時間 | 店舗営業時間 12:00 - 20:00（実働７．５時間、休憩１．５時間 シフト制） |
| 休日 | 月８日休み、 年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇等あり、年間休日１１８日 |
| 待遇 | 各種保険完備、通勤手当、制服貸与、 社員割引、グループ内他ブランドでも社販あり 八木通商グループ販売スタッフ研修あり |
|
正社員
急募 ㈱マッキントッシュジャパン Traditional Weatherwearトラディショナルウェザーウエア 販売スタッフ ルミネ横浜店 |
|
| 長期のお仕事未経験可制服支給交通費支給社員割引 | |
| 販売・接客 店舗管理業務 品出し、商品管理 レジ業務 その他付帯業務等 | |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区高島2-16-1 ルミネ横浜店 5F |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | 【求める人物像】 ・少ないトラフィックをどう増やすか、具体的なアイディアを出せる方 （顧客作り、プロモーション企画など） ・接客力の底上げに貢献できる方 （自分が手本を示しつつ、ジュニアなスタッフを短期・中期的視点で育成できる方） ・トラフィックが少なくても、安定して明るく前向きな姿勢を保ち、スタッフをモチベートできる方 ・MDを再度拡大する途中にあって、ターゲットカスタマーのニーズ把握とそのMDへの フィードバックができる方 ・インポートブランドの販売経験のある方 ・英語、中国語を話される方優遇 ・弊社取扱製品に携わった経験がある、又は弊社取扱製品に強い興味のある方優遇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 300万円 ～ 450万円 |
| 勤務時間 | 店舗営業時間 平日 10:00 - 21:00 土日祝 10:00 - 20:30（実働７．５時間、休憩１．５時間 シフト制） |
| 休日 | 月８日休み、 年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇等あり、年間休日１１８日 |
| 待遇 | 各種保険完備、通勤手当、制服貸与、 社員割引、グループ内他ブランドでも社販あり 八木通商グループ販売スタッフ研修あり |
|
正社員
急募 ㈱マッキントッシュジャパン Traditional Weatherwearトラディショナルウェザーウエア 販売スタッフ ルミネ新宿店 |
|
| 長期のお仕事未経験可制服支給急募交通費支給社員割引 | |
| 販売・接客 店舗管理業務 品出し、商品管理 レジ業務 その他付帯業務等 | |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-1-5 ルミネ新宿店 ルミネ 1・５F |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | 【求める人物像】 ・少ないトラフィックをどう増やすか、具体的なアイディアを出せる方 （顧客作り、プロモーション企画など） ・接客力の底上げに貢献できる方 （自分が手本を示しつつ、ジュニアなスタッフを短期・中期的視点で育成できる方） ・トラフィックが少なくても、安定して明るく前向きな姿勢を保ち、スタッフをモチベートできる方 ・MDを再度拡大する途中にあって、ターゲットカスタマーのニーズ把握とそのMDへの フィードバックができる方 ・インポートブランドの販売経験のある方 ・英語、中国語を話される方優遇 ・弊社取扱製品に携わった経験がある、又は弊社取扱製品に強い興味のある方優遇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 300万円 ～ 450万円 |
| 勤務時間 | 店舗営業時間10:00 - 20:00（実働７．５時間、休憩１．５時間 シフト制） |
| 休日 | 月８日休み、 年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇等あり、年間休日１１８日 |
| 待遇 | 各種保険完備、通勤手当、制服貸与、 社員割引、グループ内他ブランドでも社販あり 八木通商グループ販売スタッフ研修あり |
|
正社員
急募 ㈱マッキントッシュジャパン Traditional Weatherwearトラディショナルウェザーウエア 販売スタッフ 二子玉川ライズ店 |
|
| 長期のお仕事未経験可制服支給急募交通費支給社員割引 | |
| 販売・接客 店舗管理業務 品出し、商品管理 レジ業務 その他付帯業務等 | |
| 勤務地 | 東京都世田谷区玉川2-21-1 タウンフロント 2階 |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | 【求める人物像】 ・少ないトラフィックをどう増やすか、具体的なアイディアを出せる方 （顧客作り、プロモーション企画など） ・接客力の底上げに貢献できる方 （自分が手本を示しつつ、ジュニアなスタッフを短期・中期的視点で育成できる方） ・トラフィックが少なくても、安定して明るく前向きな姿勢を保ち、スタッフをモチベートできる方 ・MDを再度拡大する途中にあって、ターゲットカスタマーのニーズ把握とそのMDへの フィードバックができる方 ・インポートブランドの販売経験のある方 ・英語、中国語を話される方優遇 ・弊社取扱製品に携わった経験がある、又は弊社取扱製品に強い興味のある方優遇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 300万円 ～ 450万円 |
| 勤務時間 | 店舗営業時間10:00 - 20:00（実働７．５時間、休憩１．５時間 シフト制） |
| 休日 | 月８日休み、 年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇等あり、年間休日１１８日 |
| 待遇 | 各種保険完備、通勤手当、制服貸与、 社員割引、グループ内他ブランドでも社販あり 八木通商グループ販売スタッフ研修あり |
|
正社員
急募 ㈱マッキントッシュジャパン Traditional Weatherwearトラディショナルウェザーウエア 販売スタッフ ルミネ有楽町店 |
|
| 長期のお仕事未経験可制服支給急募交通費支給社員割引 | |
| 販売・接客 店舗管理業務 品出し、商品管理 レジ業務 その他付帯業務等 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町2-5-1 ルミネ有楽町１・3F |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | 【求める人物像】 ・少ないトラフィックをどう増やすか、具体的なアイディアを出せる方 （顧客作り、プロモーション企画など） ・接客力の底上げに貢献できる方 （自分が手本を示しつつ、ジュニアなスタッフを短期・中期的視点で育成できる方） ・トラフィックが少なくても、安定して明るく前向きな姿勢を保ち、スタッフをモチベートできる方 ・MDを再度拡大する途中にあって、ターゲットカスタマーのニーズ把握とそのMDへの フィードバックができる方 ・インポートブランドの販売経験のある方 ・英語、中国語を話される方優遇 ・弊社取扱製品に携わった経験がある、又は弊社取扱製品に強い興味のある方優遇 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 300万円 ～ 450万円 |
| 勤務時間 | 店舗営業時間11:00 - 21:00（実働７．５時間、休憩１．５時間 シフト制） |
| 休日 | 月８日休み、 年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇等あり、年間休日１１８日 |
| 待遇 | 各種保険完備、通勤手当、制服貸与、 社員割引、グループ内他ブランドでも社販あり 八木通商グループ販売スタッフ研修あり |
|
派遣
|
|
| 長期のお仕事ブランド名公開交通費支給 | |
|
Men's Polo or Women's Polo or Children Polo or Homeにて、 ショップ内での接客、および販売業務。その他商品整理、ディスプレイなど、店舗運営にかかわる業務。 |
|
| 勤務地 | 三重県桑名市長島町浦安368 三井アウトレットパーク ジャズドリーム長島 |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 |
即日～長期。 週５日勤務（土日勤務可能な方優先） 家具、寝具、タオルなど生活雑貨の販売経験者、歓迎！ Home collection専属の販売にご従事頂きます。（時にアパレル側へのサポートあり） マイカー通勤可能 ネイルOK(ブランド規定あり・一部NG) |
| 雇用形態 | 派遣 |
| 給与(時給) | 1505円 ～ 1540円 |
| 勤務時間 | 実働7.5時間/ 休憩1.5時間 シフト制 |
| 休日 | シフト制 |
| 待遇 |
■社会保険加入ファインズで長期のお仕事（2か月以上の就業が見込める案件）に就業される方については、入社日から社会保険にご加入頂きます。 社会保険には、健康保険・厚生年金・雇用保健・労災が含まれます。 ■有給は休暇就業開始日から6ヶ月経過後より1年ごとに発生。所定の申請方法に則って利用が可能です。 ■給与前払い制度回数無制限で、勤務実績に合わせて申請が可能です。 前職と給与支払日が異なる方等に、ご好評頂いております。詳しくはお問合せ下さい。 |