東京都渋谷区｜アパレル求人情報を探す
東京都の特別区、副都心の一つ。渋谷は1970年代から大型ファッションビルの開発によって、若者のファッション文化の発信の地としての地位を確立してきました。今や流行とファッションの聖地と言っても過言ではないでしょう。「渋谷パルコ」「渋谷109」「109MEN’S」「渋谷マークシティー」「マルイシティ渋谷」「ルミネマン渋谷」などをはじめ魅力的なショップがにぎわっています。東京都渋谷区でのアパレル業界の職業相談はファインズ東京へご相談ください。
ヒット数：166/1491
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開交通費支給社員割引 | |
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■ESTNATIONの生産管理業務全般（メンズ担当） ・自社企画チームの中で（MD、企画、パターン）MD計画に基づいた、品質、原価、納期、発注等の管理、調整業務 ・商品の検品、工場との工賃、納期交渉、スケジュール調整、伝票入力作業、工場や取引先との折衝 ■生産管理に付随する業務 検品作業、品質表示決定、伝票入力作業、クレーム対応 等 【業務内容】 社内のデザイナー・社内外のパタンナーと相談しながら、素材・デザインのバランス、コスト・納期のバランスを考慮し、ベストな工場を選択して生産管理業務を行います。 ご年齢やキャリアに応じて勉強する意欲がある方でも可能です（ただし基礎知識・経験（素材・パターン・縫製仕様・品質表示）は必須）。 【対応型数】 シーズン約100～150型（布帛・カットソー担当） 【生産国比率（現在）】 国内50%、海外50％（中国、ベトナム） |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前2-22-16 新光第2ビル5階 千駄ヶ谷オフィス |
|---|---|
| 職種 | 生産管理／品質管理／物流 |
| 応募資格 |
【必須】 ・アパレルでの生産業務実務経験5年以上 （OEM先や商社での実務経験も可） ・メンズドレスのご経験が3年以上 ・海外生産、素材開発など計画生産の経験がある方、もしくは仕組みを理解している方。 素材・パターン・縫製仕様・品質表示の基礎知識・経験は必須です。 【歓迎】カジュアル系を扱うブランドでの経験。 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力のある方（交渉力、折衝力、調整力のある方） ・どんな状況でも冷静に判断ができる方 ・セルフスターターとして自発的に行動できる方 ・責任感のある方 ・生産背景等、自身で開拓していく力と意欲のある方 ・マルチタスク で業務を進められる方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 450万円 ～ 650万円 |
| 給与(月収) | 302000円 ～ 433400円 |
| 勤務時間 |
10:00～19:00（実働8時間・休憩1時間）。8:00～12:00の開始シフトを選択可 残業は月15～30時間程度。8:00開始シフトから12:00開始シフトまで選択できます。 |
| 休日 | 土日祝、年間休日124日。夏期・冬期休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、入社前特別特休3日間。 |
| 待遇 | 賞与年2回、昇給年1回、通勤交通費（会社規定）、残業手当、社会保険完備、社員割引、福利厚生サービス（カフェテリアプラン）、定期健康診断、育児時短勤務、EAP連携、財形貯蓄、復職支援、階層別研修、退職金、確定拠出年金、長期障害所得補償、資格取得支援、奨学金返済支援。 |
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派遣
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| 長期のお仕事交通費支給 | |
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勤務期間：即日～長期希望（6か月以上必須） 週5・フルタイム：全出社 土日祝日休み 施設ルールに基づき、敷地内は原則禁煙となります。 【業務内容】 商品登録、書類コピー、電話対応、その他雑務 ➡基幹システムへ登録業務、物流倉庫への作業指示業務、電話対応 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷2-11-1 |
|---|---|
| 職種 | 管理／事務 Ｏｔｈｅｒｓ |
| 応募資格 |
【必須の経験・スキル】 ・事務経験ありでPCスキル（Word、Excel）初級レベル以上 ➡上記＋ピボットテーブル使用できる方 ・正確にスピーディに入力できる方 【歓迎スキル】 ・アパレル業界経験 ・業務内容の経験者 □時短や勤務日の短縮のご相談、学生は不可 |
| 雇用形態 | 派遣 |
| 給与(時給) | 1500円 ～ 1540円 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（休憩1時間） |
| 待遇 |
■社会保険加入ファインズで長期のお仕事（2か月以上の就業が見込める案件）に就業される方については、入社日から社会保険にご加入頂きます。 社会保険には、健康保険・厚生年金・雇用保健・労災が含まれます。 ■有給は休暇就業開始日から6ヶ月経過後より1年ごとに発生。所定の申請方法に則って利用が可能です。 ■給与前払い制度回数無制限で、勤務実績に合わせて申請が可能です。 前職と給与支払日が異なる方等に、ご好評頂いております。詳しくはお問合せ下さい。 |
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派遣
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| 長期のお仕事ブランド名公開交通費支給 | |
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勤務期間：即日～長期希望（6か月以上必須） 週5・フルタイム：全出社 土日祝日休み 施設ルールに基づき、敷地内は原則禁煙となります。 【業務内容】 ・商品詳細コメント含めた商品登録・管理・ページ更新 ・ECサイトにおける、商品の在庫管理、商品情報の集約と登録、商品撮影サポート、カスタマー対応など ・そのほか運用に関わる業務全般 ・撮影の補助 ・リビング・メンズ兼任 ・レディース・キッズ兼任 ・バイヤーとのやり取り、レポート |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷2-11-1 |
|---|---|
| 職種 | Ｗｅｂ／ＩＴ 管理／事務 Ｏｔｈｅｒｓ |
| 応募資格 |
【必須】 基本PCスキル Excel VLOOK関数程度 【優遇】 アパレル販売経験 アパレルECサイト運用経験 □時短や勤務日の短縮のご相談は不可 |
| 雇用形態 | 派遣 |
| 給与(時給) | 1600円 ～ 1610円 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（休憩1時間） |
| 待遇 |
■社会保険加入ファインズで長期のお仕事（2か月以上の就業が見込める案件）に就業される方については、入社日から社会保険にご加入頂きます。 社会保険には、健康保険・厚生年金・雇用保健・労災が含まれます。 ■有給は休暇就業開始日から6ヶ月経過後より1年ごとに発生。所定の申請方法に則って利用が可能です。 ■給与前払い制度回数無制限で、勤務実績に合わせて申請が可能です。 前職と給与支払日が異なる方等に、ご好評頂いております。詳しくはお問合せ下さい。 |
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派遣
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| 長期のお仕事ブランド名公開交通費支給 | |
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勤務期間：即日～長期希望（6か月以上必須） 週5・フルタイム：全出社 土日祝日休み 施設ルールに基づき、敷地内は原則禁煙となります。 ・売上管理・予算達成のためのサイトの分析・売上改善提案・戦略立案、実行 ・商品詳細コメント含めた商品登録・管理・ページ更新 ・ECサイトにおける、商品の在庫管理、商品情報の集約と登録、商品撮影サポート、カスタマー対応など ・販促計画の立案・実行 ・そのほか運用に関わる業務全般 ・撮影のディレクション ・リビング・メンズ兼任 ・レディース・キッズ兼任 ・バイヤーとのやり取り、レポート |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷2-11-1 |
|---|---|
| 職種 | Ｗｅｂ／ＩＴ Ｏｔｈｅｒｓ |
| 応募資格 |
【必須】 自社EC含めたECサイトの運用経験1年以上 基本PCスキル Excel VLOOK関数程度 【優遇】 アパレル販売経験 アパレルECサイト運用経験 Photoshop、Illustratorを使用した編集実務 Google Analyticsを使用したサイト分析 【求める人物像】 事務作業を淡々とこなせる方 業界の経験者優遇（販売のみのご経験はNG） □時短や勤務日の短縮のご相談は不可 |
| 雇用形態 | 派遣 |
| 給与(時給) | 1700円 ～ 1750円 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（休憩1時間） |
| 待遇 |
■社会保険加入ファインズで長期のお仕事（2か月以上の就業が見込める案件）に就業される方については、入社日から社会保険にご加入頂きます。 社会保険には、健康保険・厚生年金・雇用保健・労災が含まれます。 ■有給は休暇就業開始日から6ヶ月経過後より1年ごとに発生。所定の申請方法に則って利用が可能です。 ■給与前払い制度回数無制限で、勤務実績に合わせて申請が可能です。 前職と給与支払日が異なる方等に、ご好評頂いております。詳しくはお問合せ下さい。 |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK交通費支給社員割引 | |
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NEUTMENTの新ブランド立ち上げメンバーとして、メンズ商品の企画・デザインを担当します。 ・シーズンテーマ決定、MDマップ作成 ・デザイン提案、素材開発 ・仕様書作成、サンプル依頼・チェック・修正依頼 ・量産依頼、納期管理 ・EC用キャプション準備 ・店舗スタッフへの商品説明 ・消化状況確認、追加発注 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前2-22-16 6F |
|---|---|
| 職種 | デザイナー／ディレクター |
| 応募資格 |
学歴不問。経験者募集。 必須 ・MAISON SPECIAL、PRANK PROJECTが好きな方 ・新しい事業にチャレンジしたい方 ・ファッションデザイナー実務経験2年以上 歓迎 ・中価格帯以上でのデザイナー経験（デザイナーズブランド・セレクトショップ） ・オールアイテムの企画経験 ・店舗での販売経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 400万円 ～ 700万円 |
| 勤務時間 | 基本9時30分～18時30分。専門業務型裁量労働制。実働8時間、休憩1時間。 |
| 休日 | 年間休日125日。土日祝休み。夏季3日、冬季3日（うち3日は自己保有の年次有給休暇を取得）。有給、慶弔、産前産後、育児、介護、子の看護休暇。 |
| 待遇 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 社員割引、私服勤務OK、髪型・服装自由、出産祝い金、交通費支給、資格取得支援制度。 |
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契約社員
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| 長期のお仕事ブランド名公開交通費支給社員割引 | |
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商品部にて、トゥモローランド社オリジナルブランドのレディースパタンナーとして勤務いただく募集です。 主なアイテム：布帛・カットソー 配属ブランドは面接を通して決定します。 対象ブランド：TOMORROWLAND、BALLSEY、MACPHEE、DES PRES、GALERIE VIE、BACCA、Editionなど |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職種 | パタンナー |
| 応募資格 |
【必須条件】 ・レディースアパレルの企画経験3年以上 ・Illustrator、Photoshopが使用できる方 【求める人物像】 立ち振る舞いや話し方などがTOMORROWLANDのイメージに合致する方。 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与(年収) | 350万円 ～ 420万円 |
| 勤務時間 | 09:30～18:00（実働7時間30分・休憩60分） |
| 休日 |
年間休日114日 土・日・祝日休み（会社カレンダーにより土曜出勤あり） 年間有給休暇10～20日 年末年始・夏期休暇（会社が指定した日） 産前産後休業・育児休業 慶弔休暇 |
| 待遇 |
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 通勤手当 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 商品割引制度 提携スポーツクラブ 国内保養宿泊所施設 退職金なし 厚生年金基金なし |
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契約社員
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| 長期のお仕事ブランド名公開交通費支給社員割引 | |
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商品部にて、トゥモローランド社オリジナルブランドのレディースデザイナー業務を担当します。 主なアイテム：布帛・カットソー 配属ブランドは面接を通して決定します。 対象ブランド：TOMORROWLAND、BALLSEY、MACPHEE、DES PRES、GALERIE VIE、BACCA、Editionなど デザイナーであっても、催事などで店頭に出る場合があります。 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー／ディレクター |
| 応募資格 |
【必須条件】 ・レディースアパレルの企画経験3年以上 ・Illustrator、Photoshopが使用できる方 【求める人物像】 立ち振る舞いや話し方などがTOMORROWLANDのイメージに合致する方。 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与(年収) | 350万円 ～ 420万円 |
| 勤務時間 | 09:30～18:00（実働7時間30分・休憩60分） |
| 休日 |
年間休日114日 土・日・祝日休み（会社カレンダーにより土曜出勤あり） 年間有給休暇10～20日 年末年始・夏期休暇（会社が指定した日） 産前産後休業・育児休業 慶弔休暇 |
| 待遇 |
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 通勤手当 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 商品割引制度 提携スポーツクラブ 国内保養宿泊所施設 退職金なし 厚生年金基金なし |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開交通費支給 | |
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既存の商社やセレクトショップに対し、バッグやポーチなどの自社ブランド・OEM商品の売場、プロモーション企画を提案します。 【主な業務】 ・既存のアパレル・雑貨店・モバイルケース専門店や新規卸先への卸営業 ・売場提案、プロモーション企画 ・販売データ分析に基づく品揃え提案 ・受注管理、納期調整、配送連携、請求、在庫調整 ・顧客のフィードバック・要望の収集と伴走提案 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区代官山町14-15 HARAPPA DAIKANYAMA 3F |
|---|---|
| 職種 | 営業 |
| 応募資格 |
【必須】 ・法人営業経験 【歓迎】 ・卸売、MD、バイヤーとの商談経験 【求める人物像】 ・トレンドのキャッチアップを苦にしない方 ※女性歓迎のポジティブアクション求人 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 400万円 ～ 450万円 |
| 給与(月収) | 330000円 ～ 375000円 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00） 所定労働時間8時間、休憩60分 平均残業時間：月30時間 在宅勤務可（週2日） |
| 休日 |
年間休日127日 完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日 夏期休暇3日、年末年始休暇5日 年次有給休暇（入社初日3日、半年経過時7日の計10日） |
| 待遇 |
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 通勤手当（会社規定に基づき支給） 退職金制度（入社2年目より対象） 産休・育休制度（入社2年目より取得可） |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開交通費支給 | |
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大手アパレルやセレクトショップ向けに、バッグ・ポーチなどOEM商品の企画・提案を担当します。 【主な業務】 ・顧客と商品企画から携わり、要望やトレンドを整理 ・デザイナーとのブレストとデザインイメージの決定 ・費用やスケジュールの算出、協力業者の選定、提案書作成 ・中国工場へのサンプル作成依頼、生産・納品管理 ・全国展開の大手アパレルメーカーや大手雑貨店への対応 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区代官山町14-15 HARAPPA DAIKANYAMA 3F |
|---|---|
| 職種 | 営業 |
| 応募資格 |
【いずれか必須】 ・アパレル、雑貨、日用品業界での法人営業経験 ・商品企画経験 【求める人物像】 ・ファッションや最新トレンドに強い興味、関心をお持ちの方 ・キャラクターグッズが好きで、アイデアを商品化したい方 ※ポジティブアクション求人 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 400万円 ～ 450万円 |
| 給与(月収) | 330000円 ～ 375000円 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00） 所定労働時間8時間、休憩60分 平均残業時間：月20時間 在宅勤務可 |
| 休日 |
年間休日127日 完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日 夏期休暇3日、年末年始休暇5日 年次有給休暇（入社初日3日、半年経過時7日の計10日） |
| 待遇 |
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 通勤手当（会社規定に基づき支給） 退職金制度（入社2年目より対象） 産休・育休制度（入社2年目より取得可） |
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契約社員
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| 長期のお仕事ブランド名公開語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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「niko and...」「studio CLIP」「BAYFLOW」などの生活雑貨ブランドを商品軸で担当します。 【主な業務】 ・ブランドとの商品企画の打ち合わせ ・海外メーカーとの交渉、連絡 ・商品開発、サンプル依頼、生産管理 ・中国展示会での商品調達（年1～2回） |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷二丁目21番1号 渋谷ヒカリエ28階 |
|---|---|
| 職種 | 生産管理／品質管理／物流 |
| 応募資格 |
【必須条件】 ・実務経験3年以上（経験内容により応相談） ・Microsoft Officeの基本操作 ・英語でメールのやり取りができる方（ツール使用可） 【歓迎条件】 ・生活雑貨開発の実務経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・中国語力 【求める人物像】 ・納期を踏まえてスケジュール管理ができる方 ・コミュニケーション能力が高い方 ・柔軟に複数業務へ対応できる方 ・スピード感を持って仕事ができる方 ・先を読んで的確に判断できる方 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与(月収) | 260000円 ～ |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制（コアタイム12:00～16:00） フレキシブルタイム 始業8:00～12:00 終業16:00～21:00 |
| 休日 |
月9日（5月・8月は10日） 年間休日110日 春・夏・冬の季節休暇各3日 年次有給休暇（初年度10日） 育児休暇、介護休暇 |
| 待遇 |
交通費支給（月50,000円まで） 残業代支給 社会保険完備 社員割引 正社員登用制度 |
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派遣
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| 長期のお仕事ブランド名公開交通費支給 | |
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◎店舗での接客販売 ◎ディスプレイ変更 ◎商品の陳列 ◎商品の荷捌き ネイル、ヘアカラーブランドイメージに合えばOK♩ ※会社のルールに従える方 明るくて和やかな職場です！スタッフ同士のチームワークも抜群で、互いに助け合いながら働ける環境でございます。 まずは、お気軽にエントリー下さい♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【勤務時間】 9:30～21:30の間のシフト制(店舗営業時間の30分前から30分後までの間) 日数相談可能！ |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー 商品管理／バックヤード |
| 応募資格 |
アパレル販売に近しい経験のある方を募集しておりますが、 接客への意欲がある方は、未経験者OK！ 正社員登用実績あり！ |
| 雇用形態 | 派遣 |
| 給与(時給) | 1500円 ～ 1600円 |
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間／休憩1.5時間） |
| 待遇 |
■社会保険加入ファインズで長期のお仕事（2か月以上の就業が見込める案件）に就業される方については、入社日から社会保険にご加入頂きます。 社会保険には、健康保険・厚生年金・雇用保健・労災が含まれます。 ■有給は休暇就業開始日から6ヶ月経過後より1年ごとに発生。所定の申請方法に則って利用が可能です。 ■給与前払い制度回数無制限で、勤務実績に合わせて申請が可能です。 前職と給与支払日が異なる方等に、ご好評頂いております。詳しくはお問合せ下さい。 |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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海外市場における営業業務を担当します。 ・海外店舗、フランチャイズ、卸先への営業 ・輸出、出荷、貿易書類対応 ・営業戦略の立案 ・翻訳対応 ・海外新店舗の開設対応 ・海外展示会への参加 ※海外出張があります。 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷区 富ヶ谷1-12-10 または元代々木町30-13 ONEST元代々木スクエア2F |
|---|---|
| 職種 | 営業 |
| 応募資格 |
【必須条件】 ・海外営業の実務経験 ・Excel、Word、PowerPointの実務スキル ・TOEIC800点またはIELTS6.5相当 【歓迎条件】 ・貿易実務経験 |
| 語学力・資格 | TOEIC800点またはIELTS6.5相当 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 470万円 ～ 700万円 |
| 給与(月収) | 335000円 ～ 396000円 |
| 勤務時間 |
9:30～18:30（実働8時間／休憩1時間） 月平均15時間程度 |
| 休日 |
年間休日124日 土曜・日曜・祝日 ※会社カレンダーにより土曜出勤の場合あり |
| 待遇 |
社会保険完備 社員割引制度 自己学習支援制度 福利厚生サービス 団体保険 |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開交通費支給社員割引 | |
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ブランドの販売促進業務を担当します。 ・販売促進企画 ・ウィンドウディスプレイの企画、シミュレーション ・店舗、EC用の撮影対応 ・店頭販促物の制作 ・VMD業務 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷区 富ヶ谷1-12-10 または元代々木町30-13 ONEST元代々木スクエア2F |
|---|---|
| 職種 | プレス／販促／マーケティング |
| 応募資格 |
【必須条件】 ・ディスプレイ、販売促進、VMDの実務経験 ・Microsoft Officeの使用経験 【歓迎条件】 ・アパレル業界の経験 ・普通自動車運転免許 ・社内外との円滑なコミュニケーションができる方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 458万円 ～ 698万円 |
| 給与(月収) | 323000円 ～ 387000円 |
| 勤務時間 |
9:30～18:30（実働8時間／休憩1時間） 月平均20時間程度 |
| 休日 |
年間休日124日 土曜・日曜・祝日 ※会社カレンダーにより土曜出勤の場合あり |
| 待遇 |
社会保険完備 社員割引制度 自己学習支援制度 福利厚生サービス 団体保険 |
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契約社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開交通費支給社員割引 | |
| デザイナー、パタンナーが作成したパターンをもとに、サイズ展開のグレーディング業務を担当します。 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷区 元代々木町30-13 ONEST元代々木スクエア |
|---|---|
| 職種 | パタンナー |
| 応募資格 |
【必須条件】 ・グレーディング実務経験5年以上 ・東レCAD等の使用経験 ・基本的なPC操作 【歓迎条件】 ・パタンナー経験 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与(年収) | 419万円 ～ 501万円 |
| 給与(月収) | 291000円 ～ 348000円 |
| 勤務時間 |
9:30～18:30（実働8時間／休憩1時間） 月平均5時間程度 |
| 休日 |
年間休日124日 土曜・日曜・祝日 ※会社カレンダーにより土曜出勤の場合あり |
| 待遇 |
社会保険完備 社員割引制度 自己学習支援制度 福利厚生サービス 団体保険 |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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広報室にて、担当ブランドの広報業務全般を担当します。 ・サンプル管理、貸出対応 ・プレスリリース、Webニュース作成 ・撮影対応 ・パリコレクション、展示会対応 ・プレスイベント、取材対応 ※担当ブランドは入社後に決定します。海外出張の可能性があります。 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷区 富ヶ谷1-12-10 |
|---|---|
| 職種 | プレス／販促／マーケティング |
| 応募資格 |
【必須条件】 ・ビジネスレベルの英語力（会話・文章作成） ・広報業務の経験 ・Excel中級、Wordの使用経験 ・TOEIC800点またはIELTS6.5相当 【歓迎条件】 ・文章作成、編集経験 ・アパレル、デザイン、空間ディスプレイ、撮影、SNS運用、プロジェクト進行、Adobeソフトの経験 |
| 語学力・資格 | TOEIC800点またはIELTS6.5相当 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 476万円 ～ 564万円 |
| 給与(月収) | 334935円 ～ 396340円 |
| 勤務時間 |
9:30～18:30（実働8時間／休憩1時間） 月平均15時間程度 |
| 休日 |
年間休日124日 土曜・日曜・祝日 ※会社カレンダーにより土曜出勤の場合あり |
| 待遇 |
社会保険完備 社員割引制度 自己学習支援制度 福利厚生サービス 団体保険 |
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正社員
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| 長期のお仕事ブランド名公開語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグから2018年7月に設立された株式会社PLAY PRODUCT STUDIO。 2019年3月より”HIGH FASHION×HIGH FACTORY”をコンセプトに”MAISON SPECIAL（メゾンスペシャル）” を展開。 2023年2月より”MIX MATCH ELEGANCE”をコンセプトに”PRANK PROJECT（プランクプロジェクト）”を展開。 2026年5月より弊社として初の飲食業態となる“味覚・視覚・聴覚・嗅覚・触覚”の五感がクロスオーバーする空間設計により、訪れる人の感情を揺さぶり、記憶に残る体験を提供する衣・食・住が融合した複合型カフェ”over the central（オーバーザセントラル）”を展開。 2027年SSより”DARE NEUTRAL”をコンセプトに新アパレルブランド”NEUTMENT（ニュートメント）”を立ち上げ予定。 事業拡大に伴い、人事担当を増員募集。 今までの経験を活かし、ファッション業界に新たな価値をもたらしたいと考える意欲的な方。 是非、共にファッション業界に新しい文化を築いていきましょう。 【具体的な仕事内容】 (1)採用（中途・新卒） (2)入社手続き (3)勤怠管理 (4)社員イベント企画・運用 (5)教育 (6)評価制度運用 (7)人事制度設計 (8)その他人事業務全般 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷区 神宮前2-22-16 6F |
|---|---|
| 職種 | 管理／事務 |
| 応募資格 |
学歴不問 / 経験者のみ募集 【必須】 人事業務の実務経験3年以上 【歓迎】 アパレル小売業での人事業務の経験がある方 人材紹介会社でのエージェント経験がある方 経営に興味がある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 320万円 ～ 600万円 |
| 勤務時間 |
基本勤務時間：9時30分～18時30分 みなし残業制 実働8時間（休憩1時間） |
| 休日 |
＜年間休日125日＞ ■土・日・祝日休 ■夏季休暇（3日） ■冬季休暇（3日） ※ただし夏季冬季休暇のうち3日については自己が保有する年次有給休暇を取得するものとする ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■子の看護休暇 |
| 待遇 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 出産祝い金あり 交通費支給 資格取得支援制度あり |
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正社員
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| 長期のお仕事ブランド名公開管理職語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグから2018年7月に設立された株式会社PLAY PRODUCT STUDIO。 2019年3月より”HIGH FASHION×HIGH FACTORY”をコンセプトに”MAISON SPECIAL（メゾンスペシャル）” を展開。 2023年2月より”MIX MATCH ELEGANCE”をコンセプトに”PRANK PROJECT（プランクプロジェクト）”を展開。 2026年5月より弊社として初の飲食業態となる“味覚・視覚・聴覚・嗅覚・触覚”の五感がクロスオーバーする空間設計により、訪れる人の感情を揺さぶり、記憶に残る体験を提供する衣・食・住が融合した複合型カフェ”over the central（オーバーザセントラル）”を展開。 2027年SSより”DARE NEUTRAL”をコンセプトに新アパレルブランド”NEUTMENT（ニュートメント）”を立ち上げ予定。 事業拡大に伴い、人事マネージャー候補を募集。 今までの経験を活かし、ファッション業界に新たな価値をもたらしたいと考える意欲的な方。 是非、共にファッション業界に新しい文化を築いていきましょう。 【具体的な仕事内容】 (1)採用戦略立案（中途・新卒） (2)入社フォロー (3)勤怠管理 (4)社員イベント企画・運用 (5)教育 (6)評価制度運用 (7)人事制度設計 (8)人員配置・適正化 (9)評価・査定 (10)その他人事業務全般 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷区 神宮前2-22-16 6F |
|---|---|
| 職種 | 管理／事務 |
| 応募資格 |
学歴不問 / 経験者のみ募集 【必須】 アパレル小売業での人事業務の実務経験3年以上 【歓迎】 人材紹介会社でのエージェント経験がある方 経営に興味がある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 700万円 ～ 1200万円 |
| 勤務時間 |
基本勤務時間：9時30分～18時30分 みなし残業制 実働8時間（休憩1時間） |
| 休日 |
＜年間休日125日＞ ■土・日・祝日休 ■夏季休暇（3日） ■冬季休暇（3日） ※ただし夏季冬季休暇のうち3日については自己が保有する年次有給休暇を取得するものとする ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■子の看護休暇 |
| 待遇 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 出産祝い金あり 交通費支給 資格取得支援制度あり |
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正社員
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| 長期のお仕事ブランド名公開交通費支給社員割引 | |
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ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグから 2018年7月に設立された株式会社PLAY PRODUCT STUDIO。 2019年3月より”HIGH FASHION×HIGH FACTORY”をコンセプトに”MAISON SPECIAL（メゾンスペシャル）” を展開。 2023年2月より”MIX MATCH ELEGANCE”をコンセプトに”PRANK PROJECT（プランクプロジェクト）”を展開。 2026年5月より弊社として初の飲食業態となる“味覚・視覚・聴覚・嗅覚・触覚”の五感がクロスオーバーする空間設計により、訪れる人の感情を揺さぶり、記憶に残る体験を提供する衣・食・住が融合した複合型カフェ”over the central（オーバーザセントラル）”を展開。 2027年SSより”DARE NEUTRAL”をコンセプトに新アパレルブランド”NEUTMENT（ニュートメント）”を立ち上げ予定。 弊社は今後も世の中に新しい価値を提供するブランドを生み出し続けます。 事業拡大に伴い、MDを新規募集。 今までの経験を活かし、ファッション業界に新たな価値をもたらしたいと考える意欲的な方。 是非、共にファッション業界に新しい文化を築いていきましょう。 【具体的な仕事の流れ】 (1)ブランドコンセプト設計 (2)ブランドイメージ設計（LOOK・店舗内装etc） (3)シーズンテーマ決定 (4)型数決め (5)MDマップ作成 (6)サンプルチェック (7)カラー展開決定・数量出し (8)店舗スタッフに対しての商品説明 (9)消化状況の確認・追加発注 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷区 神宮前2-22-16 6F |
|---|---|
| 職種 | ＭＤ／ＤＢ |
| 応募資格 |
学歴不問 / 経験者のみ募集 【必須】 MAISON SPECIALが好きな方 PRANK PROJECTが好きな方 新しい事業にチャレンジしたい方 MDの実務経験3年以上 【歓迎】 中価格帯以上でのMD経験（デザイナーズブランド・セレクトショップ） 店舗での販売経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 700万円 ～ 1200万円 |
| 勤務時間 |
基本勤務時間：9時30分～18時30分 実働8時間（休憩1時間） |
| 休日 |
＜年間休日125日＞ ■土・日・祝日休 ■夏季休暇（3日） ■冬季休暇（3日） ※ただし夏季冬季休暇のうち3日については自己が保有する年次有給休暇を取得するものとする ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■子の看護休暇 |
| 待遇 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 出産祝い金あり 交通費支給 資格取得支援制度あり |
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正社員
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| 長期のお仕事ブランド名公開語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグから 2018年7月に設立された株式会社PLAY PRODUCT STUDIO。 2019年3月より”HIGH FASHION×HIGH FACTORY”をコンセプトに”MAISON SPECIAL（メゾンスペシャル）” を展開。 2023年2月より”MIX MATCH ELEGANCE”をコンセプトに”PRANK PROJECT（プランクプロジェクト）”を展開。 2026年5月より弊社として初の飲食業態となる“味覚・視覚・聴覚・嗅覚・触覚”の五感がクロスオーバーする空間設計により、訪れる人の感情を揺さぶり、記憶に残る体験を提供する衣・食・住が融合した複合型カフェ”over the central（オーバーザセントラル）”を展開。 2027年SSより”DARE NEUTRAL”をコンセプトに新アパレルブランド”NEUTMENT（ニュートメント）”を立ち上げ予定。 弊社は今後も世の中に新しい価値を提供するブランドを生み出し続けます。 事業拡大に伴い、卸営業を新規募集。 今までの経験を活かし、ファッション業界に新たな価値をもたらしたいと考える意欲的な方。 是非、共にファッション業界に新しい文化を築いていきましょう。 【具体的な仕事内容】 (1)展示会への卸先誘致（既存・新規） (2)展示会での受注活動 (3)卸先への納品管理 (4)卸先の販売促進支援 (5)卸先への追加納品営業・対応 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷区 神宮前2-22-16 6F |
|---|---|
| 職種 | Ｗｅｂ／ＩＴ |
| 応募資格 |
学歴不問 / 経験者のみ募集 【必須】 卸営業の実務経験2年以上 【歓迎】 中価格帯以上での卸営業経験（デザイナーズブランド・ドメスティックブランド） 英語・韓国語・中国語等のスキル 店舗での販売経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 320万円 ～ 600万円 |
| 勤務時間 |
基本勤務時間：9時30分～18時30分 みなし残業制 実働8時間（休憩1時間） |
| 休日 |
＜年間休日125日＞ ■土・日・祝日休 ■夏季休暇（3日） ■冬季休暇（3日） ※ただし夏季冬季休暇のうち3日については自己が保有する年次有給休暇を取得するものとする ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■子の看護休暇 |
| 待遇 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 出産祝い金あり 交通費支給 資格取得支援制度あり |
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正社員
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| 長期のお仕事ブランド名公開語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグから2018年7月に設立された株式会社PLAY PRODUCT STUDIO。 2019年3月より”HIGH FASHION×HIGH FACTORY”をコンセプトに”MAISON SPECIAL（メゾンスペシャル）” を展開。 2023年2月より”MIX MATCH ELEGANCE”をコンセプトに”PRANK PROJECT（プランクプロジェクト）”を展開。 2026年5月より弊社として初の飲食業態となる“味覚・視覚・聴覚・嗅覚・触覚”の五感がクロスオーバーする空間設計により、訪れる人の感情を揺さぶり、記憶に残る体験を提供する衣・食・住が融合した複合型カフェ”over the central（オーバーザセントラル）”を展開。 2027年SSより”DARE NEUTRAL”をコンセプトに新アパレルブランド”NEUTMENT（ニュートメント）”を立ち上げ予定。 弊社は今後も世の中に新しい価値を提供するブランドを生み出し続けます。 事業拡大に伴い、海外事業責任者を新規募集。 現状は韓国・中国・香港・台湾へ卸を皮切りに進出しております。 今後は韓国にフォーカスし、まずは現地でのブランドの認知度を向上させるPR戦略の実行、その後に実店舗の出店を視野にいれたポップアップショップの展開などを仕掛けていきます。 経営陣と共に海外事業を推進して頂ける海外事業責任者候補を募集致します。 今までの経験を活かし、ファッション業界に新たな価値をもたらしたいと考える意欲的な方。 是非、共にファッション業界に新しい文化を築いていきましょう。 【具体的な仕事内容】 (1)海外事業戦略の立案・実行 (2)海外事業PR戦略の立案・実行 (3)現地パートナー企業との交渉 (4)現地デベロッパーとの出店交渉 (5)展示会への卸先誘致（既存・新規） (6)展示会での受注活動 (7)卸先への納品管理 (8)卸先の販売促進支援 (9)卸先への追加納品営業・対応 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷区 神宮前2-22-16 6F |
|---|---|
| 職種 | Ｗｅｂ／ＩＴ |
| 応募資格 |
学歴不問 / 経験者のみ募集 【必須】 海外事業の実務経験3年以上 【歓迎】 中価格帯以上での海外事業経験（デザイナーズブランド・ドメスティックブランド） 英語・韓国語・中国語等のスキル 店舗での販売経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 700万円 ～ 1200万円 |
| 勤務時間 |
基本勤務時間：9時30分～18時30分 みなし残業制 実働8時間（休憩1時間） |
| 休日 |
＜年間休日125日＞ ■土・日・祝日休 ■夏季休暇（3日） ■冬季休暇（3日） ※ただし夏季冬季休暇のうち3日については自己が保有する年次有給休暇を取得するものとする ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■子の看護休暇 |
| 待遇 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 出産祝い金あり 交通費支給 資格取得支援制度あり |