東京都渋谷区｜アパレル求人情報を探す
東京都の特別区、副都心の一つ。渋谷は1970年代から大型ファッションビルの開発によって、若者のファッション文化の発信の地としての地位を確立してきました。今や流行とファッションの聖地と言っても過言ではないでしょう。「渋谷パルコ」「渋谷109」「109MEN’S」「渋谷マークシティー」「マルイシティ渋谷」「ルミネマン渋谷」などをはじめ魅力的なショップがにぎわっています。東京都渋谷区でのアパレル業界の職業相談はファインズ東京へご相談ください。
ヒット数：372/1919
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正社員
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| エストネーションにおける法務業務をお願いいたします。 ※入社後はサザビーリーグの法務部にて一定期間業務を経験いただいた後に本配属となります ※サザビーリーグでの業務期間は、現職の業種や経験値により変動いたします ①各種契約書（英文・和文）のチェック・作成及び契約書のデータ管理、ファイリング、押印サポート ②商品名、ブランド名の商標調査、商標登録のための必要書類の作成及び商標権の経過管理 ③知財に関する侵害、被侵害の対応 ④当社の商業登記 ⑤保険関連業務 ⑥社内規程業務 ⑦その他不随する業務 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区東京都渋谷区神宮前２－２２－１６ |
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| 職種 | Ｏｔｈｅｒｓ |
| 応募資格 | ・企業法務5年以上 ・法務知識・スキル（民法、会社法、知的財産法をはじめとする各種法令知識） ・PCスキル（Word、Excelの基本レベル※表計算程度） ・小売業界就業経験 ＜求める人物像＞ ・エストネーションのビジネスや理念に共感でき、ブランドをサポートする仕事に主体的に取り組める方 ・法務業務において自己完結できる方 ・チームとして主体的に業務に取り組める方 ・周囲を巻き込むことができるコミュニケーション力、交渉力をお持ちの方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 500万円 ～ 700万円 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間） |
| 休日 | 土・日・祝、年末年始休暇、有給休暇、年間休日120日以上 |
| 待遇 | 通勤交通費支給 昇給年1回、賞与年2回（※業績により別途、期末業績賞与の支給あり） 諸手当有、慶弔見舞金、確定拠出年金制度（退職金DC制度・給与拠出DC制度）、財形貯蓄制度、定期健康診断、長期障害所得保障制度、総合福利厚生サービス、社員割引制度 等 |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休み私服OK服装自由交通費支給社員割引 | |
| 【プレス業務全般】 ・ブランディング構築 （エストネーションのあらゆる情報における社内外のメディアを活用した効果的な発信） ・リース業務 （媒体貸出、サンプル管理、パブリシティ・アンケート作成） ・プロモーション企画、制作、進行管理 ・取材対応 など | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前２－２２－１６ |
|---|---|
| 職種 | プレス／販促／マーケティング |
| 応募資格 | ・PR業務経験5年以上 ※ファッション業界以外の経験も応相談 ・社会人経験5年以上 ・Microsoft Office（Word、Excel、Powerpoint）の基本操作 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 350万円 ～ 525万円 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働8時間、休憩1時間） 残業時間 月10～30時間程度 |
| 休日 | 土日祝 夏期・冬期休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 年間休日124日 |
| 待遇 | 【待遇】 試用期間6か月 期間中の労働条件に変更なし 通勤交通費当社規定により支給 残業手当有 昇給年1回 賞与年2回 【福利厚生】 各種社会保険完備 社員割引制度有 財形貯蓄制度 復職支援制度 退職金制度 確定拠出年金制度 福利厚生サービス（カフェテリアプラン） 定期健康診断 育児時短勤務制度 EAP（メンタルヘルスケア）との連携 長期障害所得補償制度 資格取得支援制度 奨学金返済支援制度 |
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正社員
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| 未経験可制服支給交通費支給社員割引 | |
| 先輩社員のサポートを受けながら、まずは店頭での接客販売業務をお任せいたします。お客様との会話を通じて丁寧にニーズを引きだし、一人一人にぴったりのジュエリーをご提案いただくことを期待しております。 あなたの接客でお客様と長い関係を築き、ブランド＝あなたのファンを増やしてください。観察力・傾聴力が上がり人間的な成長もあると思います。 【育成環境】入社時研修と定期的なフォローアップ研修を実施。一人ひとりが個人の目標を設定し、半年に一度目標に対して「できていること、できていないこと」を上長と話し合い、新しい目標を定めます。月1回個人面談を行い、目標達成に向けての後押しを行っています。 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前4丁目12番10号 表参道ヒルズ |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | 【必須】ジュエリー接客販売に興味をお持ちの方 ★素直で謙虚、顧客志向、達成意欲の高い方がアーカーでは活躍しております！ ★店舗目標達成によりインセンティブ支給制度有！ 【チーム組織構成】ジュエリー業界のみならず、アパレル、コスメティクス、航空会社、ブライダル、ホテル、広告代理店等、様々な業界から転職してきたメンバーが活躍しています。仕事の悩み等を気軽に相談できるフラットな関係を築いており、休憩時間には「今日メイク変えたよね？」なんて会話が盛り上がることも。目標達成に向けて個人で黙々と頑張るということはなく、チーム一丸となって仕事に取り組んでいます。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 280万円 ～ 350万円 |
| 勤務時間 | 9：00～21：15（実働8時間／休憩90分／シフト制） |
| 休日 | 【年間休日114日】 ■シフト制（月9～10日） ■年次有給休暇（入社半年後に10日付与／入社2年目から20日付与） ■年末年始休暇（店舗による） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり／希望者の復帰率100％） ■出産・育児休業 ■慶弔休暇 ※有給：初年度10日、入社2年度目から20日付与 ※育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
| 待遇 | ■給与改定 年1回（会社業績と個人評価による） ■賞与 年2回（金額は会社業績と個人評価による） ■交通費（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■インセンティブ制度（店舗指標／月3万円まで） ■入社時研修（販売研修、商品研修） ■フォローアップ研修 ■販売スキル研修 ■制服貸与 ■店頭着用ジュエリー貸与 ■育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
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正社員
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| 長期のお仕事ブランド名公開管理職私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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フェミニン系ブランドのRESEXXYでのエリアマネージャーを募集致します。 RESEXXYは、コロナ禍でMARKSTYLER大賞を2年連続で受賞するなど、業績好調ブランドです。 エリアマネージャーはエリアを統括する立場から、各店舗の売上アップのための施策や、各店舗スタッフの教育育成、ときには相談に乗ったりなど、本部と店舗の橋渡し役として、複数の店舗を運営管理するため、仕事内容は多岐にわたりますが、非常にやりがいのあるポジションです。 【具体的な業務】 担当店舗の店舗運営責任者となります。 ・レディースアパレルの販売/スタッフへの販売指導 ・担当店舗の売上管理/人事管理/戦略立案 ・担当店舗店長、スタッフの育成/マネジメント ・担当店舗の運営管理 ・担当店舗の館担当者とのコミュニケーション/折衝 など |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
|---|---|
| 職種 | ＳＶ／エリアマネージャー／トレーナー |
| 応募資格 |
【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 ・レディースアパレルでのエリアマネージャー、もしくはSV経験者 (複数店舗のマネジメント経験があれば尚可) 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力 本部と店舗のパイプ役となり、ブランド側の意向を伝えたり、本部社員と各店舗の店長やスタッフを繋ぐ役割があり ます。 ・マネジメント能力 複数店舗の管理者として、担当エリアごとの特性や、各店舗の店長の特性を見抜き、適材適所で指示や改善の提案を行っていく必要があります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 390万円 ～ 455万円 |
| 給与(月収) | 300000円 ～ 450000円 |
| 勤務時間 | シフト制 休憩90分 |
| 休日 |
◆シフト制 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日 通勤交通費上限18万円まで／6ヵ月（定期代として） |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開管理職私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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MARK STYLERは2025年に創業20年を迎え、主要都市のファッションビルへ積極出店/ポップアップストア展開をします。 16ブランドのレディースアパレル・店舗開発(課長候補)を募集します。 これまでの経験・感性を存分に活かせるポジションへ、積極的なご応募をお待ちしております。(外部委託から内製化) 【具体的業務】 ・店舗・商業施設への出店戦略に関する事項 ・出店・リニューアル計画立案/出店先の管理に関する事項 ・出店における条件交渉/契約に関する事項 ・投資採算計画策定/管理 ・FC取引先に関する事項 ・内装工程・設計・施行に関する事項 ・工事取引先の管理・交渉 ・VMDに関する事項 ・ポップアップストア開催時のデザイン |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
|---|---|
| 職種 | バイヤー／ＶＭＤ |
| 応募資格 |
【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 ・アパレル業界の商業施設やポップアップストア等、店舗開発業務経験を3年以上経験者 ・左記【具体的業務】の経験者 ・商業施設との直接の営業・交渉の経験 【推奨要件】※下記に当てはまる方歓迎 ・レディースアパレル企業での店舗開発・内装業務経験3年以上 ・ファッションビル(ルミネ・パルコなど)への出店・内装業務経験 ・相手を問わず丁寧にコミュニケーションをとることができ、他者を巻き込んで業務を推進できる方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 520万円 ～ 650万円 |
| 給与(月収) | 400000円 ～ 500000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日 通勤交通費上限18万円まで／6ヵ月（定期代として） |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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モードテイストをベースに、オンタイム オフタイムをトータルで提案するブランド、TONAL事業部でPR/SNS担当者を募集いたします。 ブランドイメージの理解を深めながら、デザイナー、MD、WEB担当者など各部署と連動し、お仕事をしていただくことで、ご自身のスキルアップに繋がる環境です。 【具体的な業務内容】 ●年間PR計画の立案から実行検証 ●各種メディアやスタイリストへのリース対応や、展示会等でのコミュニケーション ●Visual Look撮影・スケジュール管理 ●ご自身のSNS等の露出によるブランドの訴求や商品の紹介 ●各種メディアでのプロモーションのための制作・企画業務（ウェブ・印刷物） ●ブランドオフィシャルスタッフ管理・育成 ●インフルエンサー発掘 ●上記関連業務に必要な資料作成 等 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
|---|---|
| 職種 | プレス／販促／マーケティング Ｗｅｂ／ＩＴ |
| 応募資格 |
【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 ・レディースアパレル業界での経験（販売員、EC担当、PR、SNS担当 等） 【求める人物像】 ・PR業務経験者 ・Photoshop、Illustratorのスキル ・ルミネに出店しているブランドでのご経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 299万円 ～ 455万円 |
| 給与(月収) | 230000円 ～ 350000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日 通勤交通費上限18万円まで／6ヵ月（定期代として） |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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モードテイストをベースに、オンタイム オフタイムをトータルで提案するブランド、TONAL事業部で企画デザイナーを募集いたします。 MD、生産などと連携した企画/デザイナー業務をお任せします。組織強化の為の増員となります。 ・商品企画/プレゼン（スタイル画作成） ・仕様書作成 ・OEM会社への指示 ・サンプル手配 ・スケジュール管理 ・コスト管理 ・サンプルチェック ・展示会を年4回実施 ・撮影スタイリング組み、補助など |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
|---|---|
| 職種 | デザイナー／ディレクター |
| 応募資格 |
【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 ・レディースアパレルのデザイナー経験1年以上（ブランド、メーカー問わず） ・服飾専門学校卒で、洋服の制作の知識のある方 ・自ら提案できる方 【推奨要件】※下記に当てはまる方歓迎 ・レディースアパレルデザイナーの経験3年以上 ・トレンド先取り、ファッション大好き、楽しめる方 ・オシャレやスタイリング組むことが大好きな方 ・意欲&柔軟性、フットワークの軽さを持つ方 ・20代後半～の女性のファンをターゲットにしたい方 ・きれいめなファッションが好きな方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 325万円 ～ 455万円 |
| 給与(月収) | 250000円 ～ 350000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日 通勤交通費上限18万円まで／6ヵ月（定期代として） |
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正社員
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| 長期のお仕事未経験可土日休み私服OK服装自由急募交通費支給 | |
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■ポジション:【変更の範囲:会社の定める業務】 大手スポーツアパレル向けのOEM生産管理業務を、モリリン株式会社と協業しながら行う当社にて、生産管理業務全般をお任せいたします。 ■業務内容: ・取引ブランドや工場、協業している商社との折衝 ・副資材や生地の発注 ・サンプルから量産までの納期管理 ・サンプル依頼 ・検品/品質管理 ■生産背景:中国5割/カンボジア3割/ベトナム2割 ■型数:年間500型程度(カットソー7割/布帛3割) ■カテゴリー:メンズ5割/キッズ2割/レディース2割 ■担当:メイン取引先が展開しているブランドごと ■出張:年2~4回程度取引している工場への出張が発生いたします。 ■組織体制:社長、取締役、パタンナー1名、生産管理3名の6名体制で運営をしております。 ■入社後:入社後は、まず現社員のアシスタントとして業務を行なっていただき、仕事の流れを覚えていただきます。その後、担当ブランドをお任せする流れとなります。現社員も未経験で当社に入社し、活 躍している方もおります。丁寧に教えていくため、未経験の方でも安心してご入社いただける環境です。 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区東京都渋谷区神宮前２－３１－８ |
|---|---|
| 職種 | 生産管理／品質管理／物流 |
| 応募資格 | 生産管理業務に興味関心をお持ちの方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 337万円 ～ 472万円 |
| 勤務時間 | 09:30～17:30(休憩60分） |
| 休日 |
年間１２５日 完全週休2日制（土日祝） 有給休暇１０日～２０日（下限日数は入社半年経過後） |
| 待遇 |
社会保険完備 スキルアップ支援制度（各学校、資格取得の費用全額負担）、 交通費支給 |
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正社員
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| 長期のお仕事未経験可土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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GYDA事業部でのSNS担当を募集致します。 【具体的な業務】 ・ブランド公式SNSの管理・運用 ・販促との連携、ファン獲得の施策立案 ・インスタライブ,eコマースライブの運営 ・各素材確保のための撮影 ・ブランド内インフルエンサーのマネジメント ・Instagramフィード画像作成 ・イベント運営・補佐 ・新しいコンテンツの開拓 など |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
|---|---|
| 職種 | プレス／販促／マーケティング Ｗｅｂ／ＩＴ |
| 応募資格 |
【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 SNS業務経験もしくはSNSが好きでご自身でも活用されている方。 【推奨要件】 ・GYDAの洋服が好き・よく購入をしている方 ・撮影が得意な方 ・簡単な動画編集ができる方 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高い ・SNSが好き ・ファッションのトレンドに敏感 ・感性や発想力が豊かな人 ・素直・真面目・几帳面 ・ブランドの世界観に共感できる方 ・顧客志向（人のために役立つことが出来る方） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 299万円 ～ 390万円 |
| 給与(月収) | 230000円 ～ 300000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日 通勤交通費上限18万円まで／6ヵ月（定期代として） |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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上品な美しさと洗練された可愛さを楽しむブランド、『MERCURYDUO事業部』にて、EC運用担当の募集です。 自社ECサイト（ランウェイチャンネル）、もしくは他社サイト（ZOZO）をご担当していただき、EC売上UPと店舗/SNSなどの販促との連携で、ブランド売上に貢献していただけるポジションとなります。 他社のECサイトの動向を把握し、それに応じてブランドの販売戦略を立てるため、常に最新のトレンドや情報に触れることができます。 【具体的な業務内容】 ・ECサイト全体のディレクション業務(売上分析・改善策検討、画像処理、バナー制作、売上アップのための施策を考案、業界動向の把握等） ・進捗管理、撮影対応 ・広告やイベントの企画/実施/検証 など |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
|---|---|
| 職種 | Ｗｅｂ／ＩＴ |
| 応募資格 |
【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 ・アパレル又は雑貨・小売りでのECサイト運営経験者 【求める人物像】 ・円滑なコミュニケーションを取ることができる方 ・数値やスケジュールの管理が得意な方 ・商品の流れに対する理解力のある方 ・トレンド先取り、ファッション大好き、楽しめる方 ・オシャレスタイリング組むことが大好きな方 ・SNS発信されたことがある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 286万円 ～ 442万円 |
| 給与(月収) | 220000円 ～ 340000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日 通勤交通費上限18万円まで／6ヵ月（定期代として） |
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正社員契約社員
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| 長期のお仕事未経験可ブランド名公開制服支給急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
| HELIOPOLE店舗での販売業務全般、及び付帯業務全般 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区猿楽町28-10 モードコスモスビル1F |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 |
以下の経験、スキルがある方歓迎します。 ・アパレル店舗での販売経験者 ・HELIOPOLEというセレクトショップに対する理解があり、好きな方 ・インポートブランドおよびセレクトショップでの販売経験のある方優遇 ・語学力ある方優遇 ・対外コミュニケーション能力 |
| 雇用形態 | 正社員 契約社員 |
| 給与(年収) | 300万円 ～ 400万円 |
| 勤務時間 |
午前10時30分 ～ 午後7時30分 1時間半休憩 ⇒業務内容によってシフト制で前後の時間帯勤務の場合もあり |
| 休日 |
公休月8日 有給休暇 リフレッシュ休暇（年間12日） 慶弔休暇等 |
| 待遇 |
交通費実費支給（月額5万円まで） 社会保険完備 制服支給 社員割引、グループ内他ブランドでも社販あり 八木通商グループ販売スタッフ研修あり |
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正社員
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| 土日休み外資私服OK服装自由語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
| ・新店の売り場演出・企画構成 Sales floor presentation and planning structure for new shops ・シーズンの計画に沿った売場づくりの企画 Planning of sales areas in line with the season's plan. ・各店舗へ展開する売場づくりに関するガイドラインの作成 Preparation of guidelines on sales space development to be rolled out to individual shops. ・日本全国のスーパーバイザーや店長へのVMDに関するトレーニング Training on VMD for supervisors and shop managers across Japan | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷4-22-3 |
|---|---|
| 職種 | バイヤー／ＶＭＤ |
| 応募資格 | ・VMDとしてブランドの売場作りを企画・計画した経験5年以上 At least 5 years' experience in planning and planning the creation of a brand's sales space as a VMD. ・トレンドやマーケットの変化、物事の本質を捉える力 Ability to capture trends, market changes and the essence of things. ・Excelの基本スキル Basic Excel skills. |
| 語学力・資格 | あればなお可 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 400万円 ～ 500万円 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 |
| 休日 | 土日祝休み 年間休日123日 年末年始休暇 慶弔休暇 夏季休暇 |
| 待遇 | 昇給あり 社会保険完備 交通費全額支給 社員割引制度 社会保険: 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 |
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派遣
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| 長期のお仕事ブランド名公開交通費支給 | |
| ショップ内での接客、および販売業務。商品管理、その他付帯業務。 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿南1-5-5 |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | 販売経験者歓迎！未経験相談可能！制服貸出貸与あり！ |
| 雇用形態 | 派遣 |
| 給与(時給) | 1350円 ～ 1500円 |
| 勤務時間 | シフト制／実働7.5時間＋休憩1.5時間 |
| 休日 | シフト制 |
| 待遇 |
■社会保険加入ファインズで長期のお仕事（2か月以上の就業が見込める案件）に就業される方については、入社日から社会保険にご加入頂きます。 社会保険には、健康保険・厚生年金・雇用保健・労災が含まれます。 ■有給は休暇就業開始日から6ヶ月経過後より1年ごとに発生。所定の申請方法に則って利用が可能です。 ■給与前払い制度回数無制限で、勤務実績に合わせて申請が可能です。 前職と給与支払日が異なる方等に、ご好評頂いております。詳しくはお問合せ下さい。 ■社員割引制度あり※勤務期間による |
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契約社員
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| 外資服装自由交通費支給社員割引 | |
| ＜接客＞ お客様へのお声掛けや、コーディネートのご提案をします。 レジ対応もしていただきます。 ＜ディスプレイ＞ 商品棚の整理や、メインとなる展示を変更します。 ＜商品整理・掃除＞ バックヤードのカウントや、発注整理を行います。 また、お客様の来店状況を見ながら店内の清掃を行います。 販売スタッフからスタート 未経験者はまずは商品知識を身につけることから。 先輩スタッフがOJTでしっかりとサポートするので、 わからないことがあっても安心です。 意欲を持って自分らしく成長していきましょう！ | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6-29-1 |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | 接客・販売経験者歓迎 （例：アパレル販売・シューズ販売・雑貨販売・コーディネーターなど） 〈こんな方にピッタリ 〉 ・人と話すことが好きな方 ・仕事を通じて人に感謝されたい方 ・レスポートサックが好きな方 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与(年収) | 250万円 ～ 300万円 |
| 勤務時間 | 実働7.5時間を基本とするシフト制 休憩90分 |
| 休日 | 週休2日制（月8～9日 ※シフト制） |
| 待遇 | 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）・交通費全額支給・時間外手当全額支給・社員割引あり・正社員登用あり 産前産後・育児休業あり・介護休暇、介護休業あり・インセンティブあり |
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正社員
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| 土日休み外資服装自由語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
| インテリアデザイン部門において、グループが擁するブランド（Maison Margiela、MM6、DSQUARED2, AMIRI、JIL SANDER 等）の出店に係るプロジェクトマネジメント及び店舗設計業務を担当いただきます。 【職務内容】 新規出店（出店、移転、改装、拡張） ・本国設計チームへの英語版出店計画資料作成 ・プロジェクトスケジュール作成/管理、現場調査 ・社内打合せ（営業、VMD、MD、PRESS、IT、店⾧等各部署） ・本国との打ち合わせ（各ブランド本社の設計部署) ・施設との打ち合わせ（百貨店や路面店管理会社の内装管理室） ・基本図面/実施図面作成、本国への承認業務（デザイン修正/調整含む） ・施工会社への設計説明、見積調整、打合せ ・施工期間の設計監理 ・竣工図面作成、本国への竣工レポート作成 イベント (POP UP、ウィンドウ） ・本国VMD チームへの英語版出店計画資料作成 ・プロジェクトスケジュール作成/管理、現場調査 ・社内打合せ（営業、VMD、MD、PRESS、IT、店⾧等各部署） ・基本図面/実施図面作成、本国への承認業務 （デザイン修正、調整を含む） ・施工会社への設計説明、見積調整 ・施工期間の設計監理 ・本国への竣工レポート作成 各店ショップメンテナンス、是正 ・現場調査、店舗よりヒアリング ・施工会社への内容説明、見積調整、打合せ ・本国への竣工レポート作成 その他 ・既存店舗改善の検証と実施（原因の究明・分析、改善案の提案と実施） ・オフィスレイアウト変更（検証、打合、図面作成、見積・予算調整、設計監理） ・各プロジェクトの予算調整、管理 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿1-15-1 A-PLACE恵比寿南ビル3F |
|---|---|
| 応募資格 | ・2 年以上の業務経験（VMD でもイベント設営寄りの方、図面の内容が詳細まで理解でき、簡単な作図が可能な 方も可） ・英語力 : 中級レベル (翻訳ソフトを使用して読み書きできるレベルの方も可) ・VectorWorks:基礎レベルの方は外注CAD オペレーターと連携、上級レベルの場合は自分自身で作図 ・Photoshop/Illustrator/Acrobat:基礎レベル ・Excel/Powerpoint:基礎レベル |
| 語学力・資格 | あればなお可 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 500万円 ～ 700万円 |
| 勤務時間 | 09:00~18:30 拘束8時間30分（実働7時間30分 休憩60分） |
| 休日 |
年間休日120日、有給休暇、産前産後・育児休暇（取得実績あり） 週5日勤務、土日祝休み |
| 待遇 |
・各種社会保険完備 ・交通費全額支給 ・出張手当 ・時間外手当 |
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正社員
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| 土日休み外資管理職服装自由語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
| ①ブランドの世界観や商品の魅力を最大化する店舗ディスプレイやウィンドウの実現 ②MD戦略に沿った店舗内レイアウトの実施と定期的なメンテナンス ③店舗向けガイドラインの作成、配信 ④店舗への訪問またはリモートによるチェックバック ⑤店舗スタッフ向けVMD トレーニングの実施 ⑥ポップアップストア、イベント、新店舗、店舗メンテナンス等施行に関わる管理業務（百貨店との交渉、予算及びスケジュール管理等） ⑦施工管理業者との制作打ち合わせ及び図面制作の進行 ⑧本国VMD チームとのコミュニケーション、レポーティング業務及び定例ミーティングの開催 ⑨店舗向け装飾品の開発、提案及び備品などの在庫管理 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿1-15-1 A-PLACE恵比寿南ビル3F |
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| 職種 | バイヤー／ＶＭＤ |
| 応募資格 | ①ラグジュアリーブランド、アパレルまたはバッグブランドにて5 年程度以上のVMD のご経験 ②読み書きレベルの英語力（本国とコミュニケーション、交渉ができる程度） ③エクセルを含めたPC スキル 【以下の経験があれば尚可】 ①レディース・メンズのアパレル、バッグ、シューズ、アクセサリー、ジュエリー、時計、香水等幅広い商材のVMD の ご経験 ②ピープルマネジメントのご経験 ③illustrator 、Photoshop の実務経験 |
| 語学力・資格 | あればなお可 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 700万円 ～ 800万円 |
| 勤務時間 | 09:00~18:30 拘束8時間30分（実働7時間30分 休憩60分） |
| 休日 |
年間休日120日、有給休暇、産前産後・育児休暇（取得実績あり） 週5日勤務、土日祝休み |
| 待遇 |
・各種社会保険完備 ・交通費全額支給 ・出張手当 ・時間外手当 |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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西海岸LAの空気感をイメージ。オンナらしい体のラインを露出し、シンプルなアイテムをシルエットや色や小物でエッジィにスタイリング。 カジュアルで色気のあるオンナの子のスタイルを提案している『L.A CASUAL』をテーマとするブランド、GYDA事業部での商品在庫に関する業務全般を担当するディストリビューターを募集いたします。 ・新規配分 ・フォロー出荷、最適在庫コントロール（店舗、webなど販路横断） ・店間指示、返品指示 ・売れ筋分析配信（ランキング）日次、週次 ・導入ﾘｽﾄ作成・更新 ・売価変更 ・OUTLET店舗在庫投入、売上管理 ・追加発注に対しての牽制（多い、少ない） |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
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| 職種 | ＭＤ／ＤＢ 商品管理／バックヤード |
| 応募資格 |
【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 ・商品管理職経験1年以上（店舗付きではなく本社DBとして） ・Excelスキル必須（SUMIF,COUNTIF,VLOOK,PIVOT) 【推奨要件】※あれば尚可の項目 ・アパレル業界or物流業界での就労経験 ・ブランドの世界観に共感できる方 ・数字に強い方 ・コミュニケーション能力が高く性格が明るい方 ・顧客志向（人のために役立つことが出来る方） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 299万円 ～ 455万円 |
| 給与(月収) | 230000円 ～ 350000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日 通勤交通費上限18万円まで／6ヵ月（定期代として） |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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MARKSTYLERは2025年に創業20年を迎えます。 そして15周年を迎えた自社ECサイト『RUNWAY Channel』の運営全般・さらなる売上拡大を担って頂く方を募集します。 「RUNWAY Channelを最も魅力ある／お洒落な女性が集う、業界で最も魅力あるECサイト」として発信すべく、ECの専門家としての力を発揮し、MARK STYLERブランド全体を牽引して頂けるような志ある方を求めています。 ■業務内容：RUNWAY channel、店舗、各ブランドのサービス成長に関わる、データ活用プロジェクトの設計/実行を担当していただきます。 ＜プロダクト成長やビジネス成長を目的としたデータ分析業務＞ ・CRM観点による顧客データ分析、戦略設計書の策定 ・ターゲット、セグメントにより改善するKPIを定め、データに基づいた顧客コミュニケーション施策の立案 ・ブランド事業部や販売部門と連携して根本課題の発掘、データ分析に基づく定量的な根拠と解決策を提示して意思決定を支援 ＜設計、開発、ディレクション業務＞ ・顧客データ分析基盤の要件定義、KPI設計、レポーティング設計 ・ダッシュボード構築（BigQuery、Lookerなど） ・コンサルタントや開発パートナーのディレクション業務 ■本ポジションの魅力、面白さ： ・店舗とECを問わず顧客視点で、新しくCRM観点の顧客データ基盤を設計・構築でき、ビジネスに大きなインパクトを与えるポジションです ・少数精鋭チームのため、ブランド事業成長やサービス成長に関わる課題や解決案を自らボトムアップで発案しやすい環境です。 ・各ブランドの顧客特長のOJTを受けて、ブランド毎に異なるペルソナ顧客お客様に最適なサービス提供の改善をブランドに提案できます ・中長期的には、チームマネジメントをしていただくことを期待しています |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
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| 職種 | Ｗｅｂ／ＩＴ |
| 応募資格 |
■必須条件： ・Google BigQueryを活用した報告書やダッシュボードの作成経験（2年以上） ・1st Party Data（アクセスログ・購買履歴・会員情報）をSQLやPythonなどでデータ分析事業や顧客課題の解決、サービス改善を実施した経験（2年以上） ・業務部門に分かりやすく伝え、関係者を納得させられる説得力とプレゼンテーション能力 ＜歓迎＞ ・プロジェクトマネジメントやチームマネジメントの経験 ・機械学習の知識や実務経験 ・ビッグデータ技術（Hadoop、Sparkなど）の知識 ・データウェアハウス・データマートの設計経験 ・広告の効果測定分析の経験 ■求めている人物像： ・ファッションが好きで当社15ブランドへの興味、理解、共感し、積極的な改善提案ができる方 ・チーム活動に重きを持ち、他スタッフと協力して関係者を巻き込んだコミュニケーションができる方 ・データサイエンスによって事業改善ができると信じ、自ら率先して改善していく推進力のある方 ・他責にせず自責の意思でポジティブ思考の方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 450万円 ～ 840万円 |
| 給与(月収) | 230000円 ～ |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日 通勤交通費上限18万円まで／6ヵ月（定期代として） |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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いつもの着こなしや暮らしに「ほどよい遊び心」と「さりげない個性」をプラスするブランド、LAGUNAMOON事業部でのMD、生産と連携した企画/デザイナー業務をお任せします。 ※ブランドの今後を担えるデザイナーを募集致します。 ※将来的にチーフデザイナーとしてご活躍いただけるポジションです。 ・コンセプト立案 ・商品企画 ・仕様書作成 ・サンプル依頼 ・サンプル修正 ・スケジュール管理 ・コスト管理 ・サンプルチェック ・展示会を年4回実施 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
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| 職種 | デザイナー／ディレクター |
| 応募資格 |
【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 ・ヤングレディースアパレル業界での企画デザイン経験がある方 【推奨要件】※あれば尚可の項目 ・メーカー、OEMでのデザイナー経験がある方 ・オールアイテムの取り扱い経験ある方 ・意欲&柔軟性、フットワークの軽さを持つ方 ・20代半ば～の女性のファンをターゲットにしたい方 ・ルミネに出店しているブランド経験がある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 384万円 ～ 640万円 |
| 給与(月収) | 300000円 ～ 500000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 |
◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 |
◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日 通勤交通費上限18万円まで／6ヵ月（定期代として） |
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正社員
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| 外資服装自由語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
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①店舗が入力した顧客データの正確性の確認、及びシステム内のデータの正確性の検証 ②販売スタッフのパフォーマンスレビューと分析（CRM KPIなど）を実施し、店長に個々の販売スタッフの概要と戦略を提供 ③各チームとのコミュニケーション（システム/機能の強化、顧客リスト/レポート） ④店頭でのレポート作成と説明サポート ⑤顧客リストを管理し、戦略的なローカルマーケティング活動の実施 ⑥販売スタッフへの定期的なＣＲＭトレーニングの実施 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿1-15-1 A-PLACE恵比寿南ビル3F |
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| 職種 | Ｏｔｈｅｒｓ |
| 応募資格 |
①ラグジュアリーブランドにおけるＣＲＭの業務経験 ②リテールビジネスへの精通 ③読み書きレベルの英語力 ④ＰＣスキル（Word、Excel、PPT） 【以下の経験があれば尚可】 ①ビジネスレベルの英語力 ②ラグジュアリーブランドでの販売経験 |
| 語学力・資格 | あればなお可 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 500万円 ～ 700万円 |
| 勤務時間 | 09:00~18:30 拘束8時間30分（実働7時間30分 休憩60分） |
| 休日 |
年間休日120日、有給休暇、産前産後・育児休暇（取得実績あり） 週5日勤務、土日祝休み |
| 待遇 |
・各種社会保険完備 ・交通費全額支給 ・出張手当 ・時間外手当 |