今年も半分が終わりました

日に日に人のニーズが増えていて、喜ばしい事なんですが、このまま本格的に回復して、また人のいない時代に逆戻りかと思うとゾッとします

そもそも、リーマンショック以前は、２０１５年には若年労働力の減少から、新卒の争奪戦が起こって、入社初年度から年俸６００万円も覚悟しないといけないとかいう話もあったぐらいですから

戻るときは一気に戻りますよ～超人材不足状態に

人材ビジネスにとって丁度良い需給バランスの時ってないんですよね

しいていえば、今位の状態ですかね

今年後半から、来年前半に向けてが、この商売、一番面白い状態かもしれませんね